我是沒遇過樓主這種拉~~但有遇過類似情況以前待的公司一年都要跑3-5次大陸台胞證是公司辦的結果要離職的時候公司不還台胞證HR還說你去報遺失補辦吧因為當初這是公司幫你辦的當下很無言~不過也沒馬上處理等到下一份工作要出差的時候公司又去幫我辦了新的
如果苦主今後就真的沒有出國的可能,那這護照對他來說本來就是多餘的,如今因為公事要辦理,理所當然是公司支出這筆費用。可以說公司爛不值得待或苦主不受公司重視所以被凹,這都OK,怎麼一堆人說什麼護照是個人物品,所以費用如何如何之類的幹話,是當初面試時公司有要求這一項嗎?到底是多奴還是思考邏輯多不正常的人才會有這種想法啊。該誰出就誰出哪那麼多理由。
不同公司有不同的作法就看一開始條文怎麼訂我覺得怎造解釋都有理當然在員工的角度當然是公司出錢我自己的遇到的情況是自己出(不過我這個應該不能算是出差)當初我去大陸 親戚的工廠幫忙護照 台胞證都是自己花錢搞定後面的加簽 更新也都是自己出你上來抱怨 就算獲得支持又如何不如你勇敢站出來跟公司反映給自己也幫其他員工爭取福利
cumpleanos wrote:公司要求出差, 機票...(恕刪) 真的是第一次聽過這種事耶,你們公司未免也太小氣了吧...太誇張了!!我待過好機家公司,只要是外派出國,不管是有沒有辦過護照,或是護照快到期,都會直接幫你辦新的(包含簽證、台胞證...等等),從來沒遇過要求員工自費的耶!!
第一次出國就是出差就是去大陸護照+台胞證全部公司負責我是覺得,公司理應負責簽證護照部分.... 如果剛好期限到了或是新辦,公司其實負擔一下無所謂 (機票錢都出了,還差簽證費...)如果員工自己有護照,公司就當省掉一筆錢其實公司本體來說,遇到這種支出的情況應該都還算小事吧1500元護照費用付不起,怎麼會生意做到國外去?不過這還是有公司規定跟文化的問題囉
fish_fish wrote:台胞證和護照都是個人文件台胞證上面不是寫公司 而是寫個人甚至機票也是個人文件公司在想甚麼? 護照屬個人基本證件你拿護照愛去哪就去哪就像駕照、身分證一樣在以前還要換駕照的年代你總不會因為要使用公務車駕照過期了也要叫公司出錢幫你換駕照吧?但去出差出差路程的車票、機票;出差國要求的簽證;出差國的食宿這都是出差的必要條件要把出差需求跟個人基本條件分辨清楚如果這邏輯不清楚到哪間公司都很難待