老闆說系統交接！但同事不想教 (第7頁)

jeel54321
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61樓

2017-10-21 14:08

專回你的文 wrote:
最慘的是，因為交接作業而被迫換部門的我跟新同事角色定位是重疊的，幾乎是等著交接完走人......(恕刪)

你是調部門還是離職？後續怎樣？

我以前要被調離資訊部門時，我主管也是找個人事部門的，要我交接給她，因為她跟我私下有交情。我直接找她下通牒，敢再來囉嗦就跟她翻臉。

後來是我主管來跟我交接，我直接在副處長面前把一本上千頁的操作手冊交接給他。這個主管後來應該是花自己的錢，找外面的人來搞定這個系統。

路過又錯過

路過又錯過
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62樓

2017-10-21 14:11

你都能學到阿貓阿狗跟你交接又更簡單一步

上次我朋友搞好一個作業流程還高興創造就業機會多了個人

後來走的是我這位朋友

不長眼

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63樓

2017-10-21 14:15

bus.mister wrote:
常見，尤其是機台老舊，每次修理為了省錢都沒用正規方式，一次二次日後根本沒外人敢碰，主管也不敢讓他離職，否則....

主管只好努力存錢(績效卡年終問題)，有錢時利用歲修，或是變相用什8x水災輔助款....線組等全部打掉重練!...(恕刪)

這是那老員工私下更改機器.又沒做工程變更手續吧.
這種人更是不能留.

請願取消林鄭家族的英國護照.https://reurl.cc/VaWZqQ

不長眼

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64樓

2017-10-21 14:18

吳小胖1229 wrote:
反應給公司，並請公...(恕刪)

去看看樓上的
"專回你的文"的網友說的..

請願取消林鄭家族的英國護照.https://reurl.cc/VaWZqQ

bryanmobile01

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65樓

2017-10-21 14:23

個人認為你處理得很好了
把現實狀況如實回報，讓主管干涉就是最好的做法
接下來就是你主管的問題，不用替主管擔心

你該做的是盡力和同事磨，能撈多少算多少
千萬不要表現出放棄消極的樣子

這同事走定了，只等你能不能交接完或老闆的耐心先用完

最壞的打算就是升級另一套系統重建

系統不是這同事寫的，沒那麼偉大，不可取代
況且在企業中，從來沒有哪個人是不可被取代的，不是嗎?

someonepoor

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66樓

2017-10-21 17:21

我管的人都是要互相backup，員工會留手的我就直接K。

通常這種會留一手的人技術上都沒什麼大不了的啦...自己找文件K一K搞不好就能幹掉他。

搞不好人家就欺負你菜而已，自己先研究研究看看。

tourcura

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67樓

2017-10-21 21:34

cuteme32 wrote:
本公司分別在台中和...(恕刪)

這個同事的做法沒錯，現在這階段老闆就算馬上趕他走‧公司有誰能馬上接手他的工作‧

何況原來的廠商又不見了‧

反而是教會了你，老闆隨時可以找個理由讓他走人‧

https://hiveos.farm?ref=693615 推薦碼，使用後會有10美金‧

pckai99

pckai99
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68樓

2017-10-21 22:00

這讓我想到我在公司也遇過同事說要安裝sqlserver但是安裝有問題請我去看，結果是什麼問題呢？
請問安裝sql的檔案在哪？好，我就告訴他放在伺服器哪邊
第二個問題是，要按哪個才能安裝？
第三個問題是，這裡面的選項要選哪些
第四個問題是，路徑需要改嗎？
第五個問題是，裝完以後呢？要做什麼？

我雖然教完了，心裡卻是疑問，為何找一個不懂的人來找我學這個呢？

lordkon

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69樓

2017-10-21 23:09

pckai99 wrote:
這讓我想到我在公司...(恕刪)

因為可以省下大筆教育訓練費用,在說找新人給它30k就要痛哭流涕了
找懂的.有大環境經驗.又有證照的一個月沒6-7萬請的到嗎?

之前跑福州街15號跟裡面聊一下,外包商薪水之低(難怪只請的到猴子)
至於比較重要的管理職(公務人員),大部份不懂伺服器管理跟維護
只會出一張嘴的一大堆,真的要做都是包商在弄

台灣經濟會好才怪,不就是由上而下的老問題

東西給你做,做不好是你的問題
要預算請人開發沒有,誰誰誰.那邊有現成套件拿來用

藍色小章魚

藍色小章魚
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70樓

2017-10-23 12:26

我也是不會教，但是我帳號秘密會給你，告訴你怎麼進系統，我之前承接的每一份工作都只有帳號秘密ip,沒了，最近的一份工作也是沒交接，後續的系統架構優化調整都我一個人在負責，在我原來的主管已經有確定要離職之後，另一個主管馬上就很開心把我的職缺拋出來了，三個月前就拋出來了，他們三個月後還徵不到人，還隨便找一個只寫程式一兩年的來交接系統，不是我不想教，而是這個主管是智障，寫程式跟管系統是不一樣的，系統安裝設定都不會，加上這個部門的人根本就不想學，另外這間傳產的整個RD部門的主管都是靠關係進來的，對資訊根本外行，而且為了掩護某高官的小孩，已經不只一次偏頗立場，交接跟教學那是不一樣的，你能要的也只有防火牆帳號密碼，主機帳號密碼，ip可以從防火牆看到，至於整個問題是主管不想當壞人，就跟我的下場一樣，最後只能肚爛的離職，至於剩下的這些人只能繼續無恥的活下去。