Julius Caesar wrote:
說實在的，樓主的講...(恕刪)
平時就對那位同事印象不好了，其實我也有在產線幫忙過
大概知道產線上每位同事的性格是什麼，每一家公司都有好同事跟難相處的同事
這點我是承認的，在這家公司大部分同事都很幫忙，很配合工作上的安排
因為最近工作量變多，原本兩個人要做的事、甚至是兩個人都做不完的工作量
現在全部都要我一個人做，新進同事又不配合，在上面的人又一直不斷趕出貨
我要負責業務部的需求，又要做文件，又要這個、又要那個
難免會分不開身，每天就是一直插單，這就算了，還要馬上喊就要馬上有，主管都只是想拿錢
後端包裝根本就不管，那種在半個月前就該結案完成的東西還拿來問我，對一個一個禮拜五個工作天只來一天的人
我會認為當我在努力確認這些東西的時候、當包裝組長一直曾經跟我反覆確認過東西的時候
請問一個禮拜只上班一天的人，憑什麼還來跟我要求東要求西，我不滿的一點是這個
在這家公司生管沒有管理產線人員的權限，每天我就是把排成排好，後多人力就主管自行安排
我不想過問，主管也曾經當產線人員面前跟我說我不是產線人員的主管，那我幹嘛~
對一個禮拜五個工作天只來一天的人主管睜一隻眼閉一隻眼，我每天8個小時做不完的工作
跟我是八竿子打不著邊的，也要說是我的問題，真的很會牽拖、躺著也會中槍
後來我根本就懶得解釋了，要罵就罵吧，如果連老闆都看不爽，要直接走法院也沒有關係
在公司我說什麼主管都不想聽，最想聽的就是有人來扛錯誤不是嗎？什麼都不要回，就是最好的回答
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