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關於臺灣軟體工程師的待遇

jimmy16840 wrote:
當時應徵的軟體工程師
工作內容是APP開發
年薪約70W,但責任制
表訂一天上班八小,周休二日
實際上一天不知道幾個小時
單週只休日,第二周才修六日
下班也是要接電話
進門第一個工程師黑眼圈比團團圓圓還深

這就是台灣 Welcome XDD
不代表所有企業 只是我所碰到的而已..(恕刪)


這是台北App一般行情嗎? 如果是真的就太辛苦了

可能是我待的產業別的關係,韌體一般年薪70萬以上不是問題,因為非消費產品(電磁式繪圖板,門禁系統,電池管理,汽車電子,收銀機週邊),故案子不會那麼趕,雖說責任制也都6-7點下班,週休二日
這樣的狀況從2007年以來到現在待過的五家小型企業(30,60,10,120,40人)都差不多這樣
臺灣軟體工程師能力強都跑外國,
留在臺灣拿的pay像是羞辱,


mikkle622 wrote:
樓主建議你可以上ptt...(恕刪)


https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/index.html
也可以參考這個版面。

你的用戶 wrote:
平均來說,台灣薪資低廉,人力素質高,奴性強,本來就是事實。(恕刪)


有趣的一句話

也可以說是替22K下了一個註解
珍惜擁有---Topus
小弟也在矽谷奮鬥呢~要混到有身份還真要有幾把刷子~

至於薪水去"玻璃門"查一下還算準~
https://www.glassdoor.com/

但我想說的是~最算同職位~"同工不同酬"是絕對的~而且差很大~
重點還是自己本身的實力喔!
之前空降一個美國回來的軟件工程師、除了英文嘴砲以外、程度和22K的差不多、沒半年就看不到人了。
ganlingyang wrote:
之前空降一個美國回來...(恕刪)


越靠嘴巴的技術職越混不久

但管理職和專案控管可以試試
首先你要有能力

美國不好混

尤其你是華人

容易被歧視

---------------

美國課稅很嚴重

買方市場 wrote:
話說,螃蟹就別去了.網路上有螃蟹的故事都還特別臭...
既然過程都一樣, 是螃蟹的主管特別機車所以你把它寫出來嗎?
不過你是FW, 就別太挑了, 三家乃至四家給你的錢不會差太多, 畢竟你不是 AIC/DIC
要不然滷肉大M 都拿到offer , 人應該在大M, 怎會回頭寫螃蟹??

是有什麼故事嗎?

因為當時面試這幾家,就屬它們的主管姿態擺最高,讓我比較有印象
其實混園區的夠久的,應該都能感同身受
園區的公司,中高階主管大多數都是做硬體出身
而且很多都還只做過一種產品
但他們往下找軟體人材時,卻往往希望你什麼都要會、什麼都要做

說穿了,因為台灣的老闆們有個習慣
覺得軟體的人是用來幫硬體擦屁股的
軟體的案子就算開發不出來也是能花小錢外包解決的
講得更殘酷些、更白話些....就是台灣有太多老闆認為(軟體)等於(不值錢)
因為硬體有問題,改版要燒錢
軟體出問題,燒軟體工程師的肝

▂▃▅吾之雙足踏出戰火,吾之雙手緊握毀滅,吾名~羅喉~▅▃▂ 【【羅喉要去的地方~神魔難阻~】】
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