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現在年輕一代 真的抗壓力比較低弱嗎????

卍歲達人 wrote:
除非你有特殊關係 誰會巴結你啊 別說這種笑話了 ...(恕刪)

這是有可能的喔
職場上
上級為了方便管理下屬(尤其是人數有點多的時候)
通常身邊多多少少都會養幾隻"虎仔"
一來充當眼線
二來可以有幾個同夥可以壯膽

這種人在每個職場都會有
放點好處
自然而然有人會冒出頭奉承巴結你
誰都想往上爬
就算是看起來沒甚麼錢途的下九流18K作業員
都會有逢迎拍馬之輩
這是人性
也是職場現象
跟你有沒有特殊關係
是沒有絕對性的

PS:我見過為了加薪1千元,私底下天天替長官處理私事的下九流貨色
旋風 wrote:
這是有可能的喔職場...(恕刪)


這就是我說的特殊關係啊 你還不懂嗎?

職場最高招的是拍馬屁 讓你完全沒感覺

現在的人都是相當聰明的 你要有影響力 才會有人會理你



s-cooper wrote: 你引言那句話 背後意思是只有高中學歷 才會罵的一句話

因為只有高中學歷 所以罵素質不如高中生

這通常都是以前當學徒現在當師傅不平衡的在罵

當然這不包括全部

我文中那位大學生,別說連高中生不如~
甚至連國中的基本常識都沒了……
在下公司裡四十多歲師傅幾乎無大學以下學歷,學與術都十分專業,判斷大學生本職學能上有無該有水平一點都不難,問幾個教科書上必學內容就了然於心
年輕一代唸大學已非難事,但過程中若無用心學習,被看輕也不是啥奇怪的事……這是現實
Corvinus wrote:
我文中那位大學生,...(恕刪)


這樣你才不會被取代啊

我倒是希望這種大學生多一點........

我公司都沒有這麼天的大學生

因為要進來都要經過不少篩選

Corvinus wrote:
我文中那位大學生,別說連高中生不如~
甚至連國中的基本常識都沒了……
在下公司裡四十多歲師傅幾乎無大學以下學歷,學與術都十分專業,判斷大學生本職學能上有無該有水平一點都不難,問


痾~連國中基本知識都沒有?

他能當你們的同事 這樣意味了是什麼情形 你們該清楚了
壓力也相對大很多 很多人都不敢結婚
卍歲達人 wrote: 這樣你才不會被取代啊 我倒是希望這...(恕刪)

自己也不斷努力學習,並不擔心被取代~
上星期部門小幹部被高層的問題難倒,也是由我協助提供解決方式,再由小幹部完成回覆,希望對他職涯經驗有幫助
至於那位大學生本就不屬我單位,時間一到直接layout到產線推檯車,這比較符合他的期望……
旋風 wrote: PS:我見過為了加薪1千元,私底下天天替長官處理私事的下九流貨色

唉~別這麼說啦,說不定1千元對他很重要的
雖不鼓勵這樣,但我想非不得已沒人願意為1千元卑躬屈膝吧…
s-cooper wrote:
痾~連國中基本知識...(恕刪)


哈哈 我本來也是想 這樣說

你點出問題核心

基本上 職場 人的素質 都是一連串的效應 ,而非單一要素造成

說穿了就是什麼薪水 找什麼樣的人



s-cooper wrote: 痾~連國中基本知識都沒有? 他能...(恕刪)

是現場基層調過來支援的~產線基層基本要求都不高……各家都差不多
這也讓我見識到,廣設大學的後遺症有多大~自小無升學壓力,會認真學習人數也就跟著大幅滑落。

同事嗎?層級差有點遠……沒人會用最基層的素質來斷定一家公司好壞

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