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開除

幾千塊不是錢??? 你要不要問問一般台灣勞工拼死12hr工作連班費都沒有???

是自己的血汗錢當然要爭取, 而且調解不成, 可以直接開"簡易法庭"(不用律師,沒有繁文縟節攻防,直接法官當庭仲裁決定)

像這種勞資糾紛, 法官絕對會是站在勞工這邊!!!!

台灣就是太多勞工 被無良雇主欺負,卻選擇乖乖吃虧,才會換來業主貪得無厭的胃口(吃定勞工沒膽反抗)
搞到今天台灣企業主當勞基法如無物, 大開22K責任制壓榨勞工, 雇主卻還有臉發業配文 打廣告宣傳~

stockholm wrote:
非爭論
請你問問上過...(恕刪)
cche1079 wrote:勞基法沒有試用期這種東西,都是廠商自己偷...(恕刪)



摁,我有問了 可是得不到正面回答
stockholm wrote: 非爭論 請你問問上過法庭的人 ...(恕刪)


我其實有向上問過
只是沒有得到正面回應

有也好沒有也霸
感覺爭執那些很傷感情
畢竟工作時大家都很好
cche1079 wrote:幾千塊不是錢??? 你要不要問問一般台灣...(恕刪)


只是 如果今天公司是滿不講理相處也不ok那我會去爭取

但是今天我在公司至少都是開心舒服的 所以就 有也好沒有也霸
我也向上提過了…

lee777 wrote:
看樣子正妹真好大家...(恕刪)
她哪是正妹,明明就很普通。
如果拿不到資遣費,至少請公司開一張,非自願離職申請書,有這張再加上,妳三年內有投保勞保一年就可以領失業補助金了,領兩次很爽的人留
hangtings wrote:如果拿不到資遣費,至少請公司開一張,非自...(恕刪)


有拿到了 資遣費在 下月十號領
smart04910 wrote: 她哪是正妹,明明就很普通。


摁,是啊 很普通。

t32181240 wrote:
有拿到了 資遣費在...(恕刪)


我意思是說,如果拿到了也是可以去領失業補助金~不管找到工作與否,請符合條件都去申請吧~
hangtings wrote: 我意思是說,如果拿到了也是可以去領...(恕刪)



好的 我知道了 原公司把我的離職日壓再5/4號 所以我5/5去申辦就可以了吧?
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