收拾行李中 (第7頁)

yuyu0000

yuyu0000
個人積分：22分
文章編號：45037140

22分

61樓

2013-07-18 9:16

js0324 wrote:
什麼都不會怎麼進的去 ?
肯定有過人之處 ,
如捧LP很厲害 , 躺下來比你高之類的

小心哪天什麼都不會的他就變成你主管了 ,
用嘴工作的人才是最強的 !!...(恕刪)

認同這句話

爆走小信

爆走小信
個人積分：10分
文章編號：45037253

10分

62樓

2013-07-18 9:21

去跟老闆談加薪

有能力的話，老闆其實很願意加的

要再找一個相當實力的進來，還要再熟悉公司的作業環境

花的成本比加的薪水還高很多

如果老闆不加薪

那就可以找別間公司，能力好的話不怕找不到好工作

新清烏龍屁

新清烏龍屁
個人積分：53分
文章編號：45037298

53分

63樓

2013-07-18 9:24

三星銀河系 wrote:
公司最近新應徵一個M...(恕刪)

換工作

或者跟老闆討論它的問題.

ar07

ar07
個人積分：426分
文章編號：45037376

426分

64樓

2013-07-18 9:28

既然可以減少30%的負擔就看開點吧!
我們公司都是遇缺不補；
走掉一個，工作就找別人補，
除自己原來的，我已經多兼了1、2個(薪水也沒多)，
~現在有良心的老闆不多了!每個幾乎都可以拿"諾貝爾獎"了!

power1912

power1912
個人積分：27分
文章編號：45037527

27分

65樓

2013-07-18 9:35

golihi wrote:
這個問題等3-4年後
你換工作時
小你3-4歲的同事會告訴你...(恕刪)

中肯~

雪碧豬

雪碧豬
個人積分：9分
文章編號：45037601

9分

66樓

2013-07-18 9:40

三星銀河系 wrote:
公司最近新應徵一個M...(恕刪)

想開點,
"別人能力差薪水高"這檔事別一直放在心上,
心情會很不好.

全公司幾千人的薪水我都知道,
幾個可稱的上"毫無能力垃圾"等級的人,
薪水還都不低,
這只代表一件事,
他們都是有能力的,差別只在是什麼樣的能力,
不過很明顯的,跟你想的不一樣.

你看那邊

你看那邊
個人積分：29分
文章編號：45037893

29分

67樓

2013-07-18 9:54

做好自己事情就好了

不然大不了提加薪

因為反過來想是你被壓榨

knight01242003

knight01242003
個人積分：20分
文章編號：45038113

20分

68樓

2013-07-18 10:04

我只能說:[這是老闆的問題..]

1.老闆認為MIS的程度門檻不高
2.老闆認為應徵MIS是我的權利跟認知
3.那位仁兄是老闆的XXX。(所謂有證照'不如有人照)
4.跟老闆翻牌時，如果不幸退場時有退路更好工作時就是[有骨氣]
沒成功就是[意氣用事]..

建議你要知所應退，有能力的人到哪都是人才。
下一次遇上這種事的時候，你就有經驗了。

jasontien

jasontien
個人積分：26分
文章編號：45038137

26分

69樓

2013-07-18 10:04

強者如您~就換更好的工作然後辭職的時候就跟大家說你們等著看好了。

三星銀河系

三星銀河系
個人積分：226分
文章編號：45038234

226分

樓主

2013-07-18 10:09

那我過完年來收拾行李好了

感謝各位