RD職一位難求工作卻比想像中的還要累難道是小弟我不適合嗎？ (第7頁)

ginhome23

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61樓

2012-12-27 15:53

懶惰的皮 wrote:
我都是在台北工作喔現...(恕刪)

台中一般傳統的機構工程師應該不會超過4W
(與朋友交流來的)

彰化更慘~課長級的(我朋友)也沒4W

學歷是確實是一個門檻~

但不是薪資的保證!!!

學歷只是用來吸引面試主管的眼光而已

但要注意的是~最後學歷的校名要響亮!

最好是傳統大學，不要近幾年成立的科大

曾經有一次跟老闆在聊人事的事

老闆就說:平常工作那麼忙了!所以篩選面試者的名單是從學校名稱開始
只要他沒聽過的校名全刪!
他舉例說像中部來說就逢甲跟中興或者東海
其他的連看的時間都沒有!

(還有我是逢甲畢業的)

所以囉~不要去讀3流學校的碩士!那沒有加分的

lespaul@kimo.com

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樓主

2012-12-27 23:02

最近開始動搖了...

有幾個朋友機械底的不會畫圖的(也就是畫圖比小弟還差的)
紛紛慫恿小弟轉行
有的在製程有的在設備
其中一位設備朋友慫恿小弟一起去領年薪百萬的賣命錢
赫然發現...身邊反而沒有做機構的朋友!!!

連那些念機械的都不太敢進到機構
小弟也不知道當初哪來的勇氣

紅皮那本、CNS的公司都有但是主管似乎對那個很反感只能私下偷偷看
主管指定使用公司買的JIS日文版套書 1、20本應該有吧
雖然看不懂日文還可以看圖表略知一二

davidmail

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63樓

2012-12-28 0:07

lespaul@kimo.com wrote:
其中一位設備朋友慫恿小弟一起去領年薪百萬的賣命錢

那家的設備,現在設備沒這麼好吧,還是你朋友剛好在台積電,
製程有好一點,而且製程比較不容易被取代。

機構可以試試,不過有看產品,有些產品光改圖,就不知要改多少次,
還有有時要去供應商盯模,當然是講去盯模哦,有可能模具廠還滿好賺的,
所以通常都會有些殺必死(我朋友做NB機構跟我說的)。

lespaul@kimo.com

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樓主

2012-12-28 12:12

davidmail wrote:
那家的設備,現在設備...(恕刪)

TSMC沒有錯南科廠很缺工

ginhome23

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65樓

2012-12-28 17:12

lespaul@kimo.com wrote:
TSMC沒有錯南科...(恕刪)

其實不建議去做輪班性質的工作!!

因為:你能輪多久? 30幾歲後就會很累
到時候體力輸年輕人，要換跑道又沒有專業
那時候壓力會很大的!

現在RD賺的錢雖然不多，但以後要換跑道是比較多選擇的!
至少餓不死(看你專業)

我看過太多輪班的前輩最後逼不得已創業賣小吃

結果.....哀~

annd6446

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66樓

2012-12-28 18:17

ginhome23 wrote:
其實不建議去做輪班性...(恕刪)

本人從事機構RD十幾年.都會看到新人來來去去.
其實新人進來心態最重要.不懂得就要問
問了就要記住.也不要怕做事.肯學肯做的人都會受到主管或前輩青睞
也不要把自己看得很清高.碩士生其實進公司時就跟白紙沒兩樣
另外這些年機械RD人才很難找.大家一畢業都往電子廠去了
只要待個4~5年能擔當專案月薪40K是沒問題的

jello99312029

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67樓

2012-12-28 23:50

風的駕馭 wrote:
對..這本居然沒有C...(恕刪)

真的耶.......... 滾來滾去

家裡那本沒在用....
剛翻了一下~真的跟公司那本比~
真的沒C型扣環耶!!!
年輕的時候還真貪小便宜....唉

s大熊s

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68樓

2012-12-29 1:11

回想起我剛入行的時候了
不過我也跟樓主差不多我是餐飲科的做餐飲業16~22歲退伍以後轉行做
加工黑手的一種 26歲入行機械設計當助理你領的錢比我多很多我東扣西扣實領2萬5左右
兩年前每天加班到很晚也才三萬初也是每天被罵的狗血淋頭
想到我第一天上班我2D3D都不會畫連線怎麼畫都不知道的主管就丟一個案子給我
第二天就不去了主管就打電話來說在做1~2個禮拜在放棄也不遲
就這樣繼續做每天拼死的學有點起色就又繼續做了到現在兩年了也是每天被罵哈哈
兩年了也才設計的剛入門頂多有一點點的基礎而已設計這東西沒個10年20年的哪夠
我的主管20多年快30年經驗的也是永無止境的一直學想學會喔到死都不會的東西
入這行真的要覺悟還有一堆的酸甜苦辣有的你體驗的主管的刁難廠商的刁難做一點時間換你變成夾心餅乾
上面壓你下面的人又幫不上你就是你現在的狀態這時廠商在的東西有問題客戶刁你設計不出來等等等
太多嚕至少做兩年沒錯最少最少了兩年才是個基礎罷了
ps這跟是不是本科系沒關西一堆機械科大學畢業的比我這高中餐飲科的還爛得要死

最近剛買mta510的新手單車手請多指教我住中壢假日練習路線中壢到永安來回

dragonec

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69樓

2012-12-30 18:39

我認為學到東西和經驗比較重要啦

但老實說RD對剛出社會的人或是反映、學習力不夠快速的人真的會很吃力，RD是公司的核心，一班都會由比較高階的主管來帶，相對要求會比較多，既然來了，就逼自己去學吧，不然掛個兩年的經驗出去，結果面試一問就倒，這二年也是空白的。

Tentacles

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70樓

2012-12-31 22:57

標註最重要的就是基準在哪，哪邊重要就從重要的地方開始。
公差就看公司有沒有慣用的公差值。
老實說標註要看經驗，看書也不一定會，最好是有人可以解釋學最快。

還有前幾篇有大大回覆公司通常有自己的標法，像我們公司就很愛用割面線，明明是對稱件也要畫出割面線，理由是怕加工單位看不懂...然後剖面的視圖一定要在箭頭後面...

RD職一位難求 工作卻比想像中的還要累 難道是小弟我不適合嗎？

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