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不要在一直說人家怎樣,反省自己

可能保額不高?

領現金公司可以省錢

這樣公司繳費可以省不少?

這樣以後樓主退休可能退休金不多?




試用期就要保了吧




(疑?退休金?)





建議樓主去勞保局調資料

帶身分證去就可以了


零零總總的看了一堆樓主的回覆...
從來沒想過為什麼"不適任"...
這麼說好了...
職場不是學校...
不是"應該"給你來學習的...
老闆"客氣"的說不適任...
是不想傷和氣罷了...
你覺得你很努力...
是你主觀的覺得....
要是真你所說的表現...
怎麼會連最後領現或是轉到銀行都抱怨一堆...
不都一樣是錢嗎...
說白了你不想跑一趟而已...
不就一趟到公司的路程嗎....
你要開離職不也要到公司一趟嗎....
差別是??
因為你不想,不爽,不開心???

BTW...
回想剛入社會時...
有時面試也會碰壁....
就會回想自己有什麼不得體...
履歷有問題等等...
一旦錄取了就努力工作表現....
至少前半年一年的最衝刺期...
樓主在半個月就被要求打道回府...
都沒自省一下那邊出了問題嗎...

要滿三個月才有十天

繼續工作未滿三個月者,其預告期間法無明定,應由勞雇雙方自行商議決定


Probe00 wrote:
如果他有幫你保勞保...(恕刪)
有勞保,基本上就可以證明你有任職了,
只是你拿不到離職證明,
對於新的雇主/機關單位來說,
會聯想到你跟公司相處一定有問題~

而你的工作表現,
也並非你覺得沒出大錯就沒問題,
工作的表現、執行正確率、同事相處、工作態度、配合度...,
都是公司會考量的,你可以自己想想是否有要改進的地方~

而領現金的部分,
我倒覺得只要領得到錢,
現金也好~
我前幾個貼文都被轉發了,我擔心傳到認識的朋友眼裡對我不利啊...知錯能改,善莫大焉...求回客別看之前的文章啦qwq臉都丟盡~~~~
於夏 wrote:
如題,這家公司有給我...(恕刪)
不計較,不計較了!
傲世驕子 wrote:
有勞保,基本上就可以...(恕刪)
我會認真反省
hulch wrote:
零零總總的看了一堆樓...(恕刪)
於夏 wrote:
他確實有保,不過還...(恕刪)

一個人如果25000報的是35000
那四個人就可以少4萬的稅了
那領現還可以以東少西長期加起來也算不少
於夏 wrote:
所以這樣我才沒勇氣理直氣壯跟他說我要申請證明,但我家人告訴我一定要抗爭到底,畢竟是自己的權益


他可以不用預先通知就辭退你
跟你沒有勇氣跟他要證明

這兩者有什麼關係??
該是你的就是你的啊

於夏 wrote:找其他工作也想過,我還被通知錄取了...可惜我在被他沒抄幾天我媽就幫我報職訓班,職訓局要我請前雇主開一個"非自願"證明申請就業津貼,可以去爭取
所以我不是吃飽太閒跟老闆請證明,我跟本不想看到那位老闆好嗎?
去職訓班上課好像其他時間不能有工作,我面試的三家工作都上了,後來也是依依婉拒。


看到這個....摁.....其實也沒什麼好說的
但都是成年人了 可以自己決定要或是不要

JasonStock wrote:
不太懂領現金 跟羞辱的關係是啥?!

現金不也是錢嗎? 只是要多跑一趟比較麻煩就是了

我也不懂,領現金有什麼不好?
開了帳號,有很了不起嗎,值得PO上網來說嘴?
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