惡意被資遣提告告不贏? (第6頁)

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65091241

1分

樓主

2017-07-16 21:09

蘭陽橋鄉村別墅 wrote:

責任制這東西，...(恕刪)

離職單還沒簽，這樣它們就不能銷毀吧？另外上下班都依實際時間填寫，沒寫多或少，簽到紙我有拍照，可是忘記連同公司的招牌一起拍，禮拜一會在去拍，想問如果它們銷毀我的簽到簿該怎麼辦，感覺他們會銷毀原本的在寫一張新的

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65091252

1分

樓主

2017-07-16 21:13

wayne1739 wrote:

賠償這部份就想...(恕刪)

那就算了，反正該拿的加班費我一定要極力爭取

瑪爾科

瑪爾科
個人積分：4分
文章編號：65091434

4分

53樓

2017-07-16 21:35

責任制一樣要付加班費...更何況這種應該也沒申請。

鳥兒在歌唱，花朵在盛開，在這樣的日子裡，像你這樣的三寶/邪教徒，就該被地獄業火焚燒。

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65091910

1分

樓主

2017-07-16 22:29

瑪爾科 wrote:
責任制一樣要付加班費...(恕刪)

一定沒申請，他們只是一般的買賣業，申請了也過不了吧？這種的都可以過的話那以後真的沒加班費這種東西了...

ccy4343

ccy4343
個人積分：2043分
文章編號：65094832

2043分

55樓

2017-07-17 9:30

love473891 wrote: 一定沒申請，他們只是一般的買賣業，申請了也過不了吧？

照你講的是買賣業那確定不適用84-1條。即使是勞動部指定適用84-1條的行業也有加班費，只是算法跟一般常規的規定不一樣。就以保全員來講，每月核定工時240H，超過的時數要算加班費。

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65096041

1分

樓主

2017-07-17 10:54

ccy4343 wrote:
照你講的是買賣業那確...(恕刪)

有詢問勞工局了，他們有說肯定不會有

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65096317

1分

樓主

2017-07-17 11:15

有一點讓我有點傻眼，勞工局說日後的調解他們屬中立，沒辦法促使資方支付應支付的加班費，變成說只要資方一句話不願意支付勞工局也沒辦法？最後還是得跑法院，勞工局對資方完全沒壓迫性，那憑什麼資方會因為勞工局就支付他們起初不願意支付的費用，那我直接去跑法院就好了啊，還需要調解什麼，感覺勞工局很無力，難怪台灣公司會這麼囂張就是咬定你不會跑法院提告⋯⋯而且聽說要6-8個月才有結果...對公司來說根本沒差，就算最後勝訴了，那些錢對他們而言也沒差不痛不養的...感覺好無力...還以為勞工局可以給點信心

jimi74

jimi74
個人積分：1097分
文章編號：65121912

1097分

58樓

2017-07-19 12:06

一般來說正常求職者遇到這種事都是先跑為妙
少數的人是甘為奴隸或口袋沒錢只能被雇主壓榨

也因為舉證困難加上「資」委會偏向雇主，所以這也讓不少無良雇主敢這麼做來省錢
感覺政府對這種事都幫不上忙，只能靠工作者積極反制（離職）

要使勞工權益提升，必須有個領導人，例如國外的工黨為何台灣沒有勒？

love473891

love473891
個人積分：1分
文章編號：65121940

1分

樓主

2017-07-19 12:07

jimi74 wrote:
一般來說正常求職者遇...(恕刪)

對啊...說句實在話，提告麻煩的是我們，對公司而言根本沒差，假如告贏了公司了不起付個幾萬塊出來，無痛癢，告輸呢？公司可能還可以反告你要求鉅額賠償，完蛋蛋