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既然一例一休的例假不一定要排在周日,為什麼這些企業週六要減產減班缺人?

簡單來說六日要減班的企業
都是不想多付加班費的慣老闆

如果一個崗位,只需一個人上班,不管員工六日休不休
那老闆本來就該考慮 員工休假時候 找誰上班問題

只是要人休假日來上班 就是要多給薪水難道不合理嗎?
找不到人就自己來上班
找不到肯加班的人嗎? 是你給不起薪水

員工不是每一個都那麼拚,是需要休息時間與家人相處
不是每個人都賺錢第一,家庭、健康擺後面

開的薪水高一點,肯給加班費,多的是缺錢肯加班的人

多請人就撐不下去,人力成本會多出很多
就是你自己無法有效的獲利,乾脆收一收,你不適合當老闆
去別的慣老闆底下當員工吧

當老闆自己的就要有天天上班的心理準備

我以前公司的董事長,我待了5年,我只看過他 過年時間休息
他根本沒有什麼周休二日 整年累積起來月休一日還太多
我不同情他,因為他是為自己事業打拼,住在X寶,年收入破千萬、億
最後65歲走了,留下大片江山,兩個兒子爭產,對簿公堂。





可以調整假日為什麼政府還說為了,全國統一假期……所以扣七天假…………法規定了還胡亂解釋………………

两光 wrote:
可以調整假日為什麼...(恕刪)


全國統一假期是指 放假天數一樣
不是指 全國六日都要一起放假
lan2000 wrote:
簡單來說六日要減班...(恕刪)


給大家分享另外一篇文章報導,大家看看吧!大家給另一個觀點的概念吧!















我補充的一句話人家中共實施周休二日沒有很多問題!唯獨在臺灣實施一例一休產生很多問題吧!人家中共都工勞退金比臺灣更好丶更嚴謹在大陸投資的臺商有跟著習近平抗議過嗎?請問大家有抗議過嗎?
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