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誠徵員工(科學園區)

小川弟弟 wrote:
沒有惡意~只是您把無...(恕刪)


當然,找人真的很辛苦,大家都覺得無塵室很可怕

您提醒的我們在聯絡時都會主動告知,並請他先上網了解後再決定,事前的說明可避免日後的爭議
Fly_Peng wrote:
台積電也是我的客戶之...(恕刪)


感謝FIy大的補充
我們給正職就是希望留住好人才
有向心力願意一起打拼的實在不好找

k we we wrote:
不好意思,我們不是...(恕刪)

所以,您公司有缺額嗎?
可私訊嗎?
已私訊給大大了
k we we wrote:
不好意思,昨天因為不...(恕刪)
路過的中年大叔 wrote:
如果沒猜錯的話,貴公...(恕刪)

協x?
這勾起我數年前在fab14 p6、p7駐廠時回憶了。
這家曾與我們配合過,年輕人素質經驗有一定水準
工安執行蠻到位的,給我的印象與另家日商O廠都不錯
建廠時大家都很辛苦啦,
我們算幸運~是T廠重要的p、c製程機台供應商,有專屬的空調休息室,可直接到14廠餐廳用餐,對我們算相當禮遇。
工地最危險的算是土建及泥作吧,環境不佳就不用贅述~光廠區平地走路大熱天每人就一身汗,包括T廠本身員工男女皆同
餐廳與福利社東西算齊全,大概是我不挑食
這類大場子一天進出工地主、次承攬商人數少說也有數千人,可以見識學習來自各地不同領域人士專業發揮,對經驗及人脈累積有一定幫助。
上月到某大外商拜訪,接待代表居然就是當年在T廠某承攬商的工程師


其實這類工程公司對個人磨練有相當幫助
雖需南來北往隨案場移動,不免犠牲些個人生活,也算是工作歷練體驗
不少人薪資待遇比在下好,當然這是他們付出所得。
現在大環境真的不若以往,如嚮往高薪不怕吃苦願學習的,倒也不失為不錯選擇
xup6bjo45j4 wrote:
所以,您公司有缺額嗎...(恕刪)</blockquote

大包o wrote:
條件不錯 無經驗就...(恕刪)

那一看就是供應商的工作,根本就不是台G電的正式人員好嗎?第一次出社會啊?
我曾經在貨櫃廠工作過,寒流8度或下小雨時穿雨衣在戶外做,大太陽下要爬到9.5呎高的貨櫃頂用砂輪機除鏽再上底漆,貨車來來去去風沙滿天,回家頭髮都打結,手上沾著貨櫃漆,指甲黒麻麻,人也曬好黒

所以進去無塵室有空調,會覺得環境好很多

這是比較級下的感受

鄭橘子 wrote:
先說聲對不起......(恕刪)

前兩個小時時薪×1.33,
第三個小時以後才是×1.66,
放假日來加班就是×2。
烽火連天 wrote:
1.33倍就是前兩...(恕刪)

回#43樓

麻煩請看懂法條,哪位數學老師告訴你說1.33=1/3 、1.66=2/3

去拿計算機按一下吧...勞檢員可很懂數學及相關法令!!

【勞動基準法】

第24條規定

1. 1.33不等於 平日每小時工資額加給三分之一
2. 1.66不等於 平日每小時工資額加給三分之二

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