simon426 wrote:謝謝各位前輩了整理了...(恕刪) 在大陸的台幹,工作非常操...你熬得住嗎?下班後非常無聊...你受的了嗎?燈紅酒綠誘惑非常多...你撐得住嗎?台商對台幹比對陸幹還差,因為比較能掌握台幹的心理,所以一定是想辦法用到極限,但相同的也可以學到很多東西.以我過來人的經驗,有一段時間的大陸工作經驗會對未來跳槽加分,但前提是你要學到東西...以樓主的學歷,如果留在台灣,就不要抱怨找不到像樣的工作,或公司調薪怎麼那麼少...
js_corps123 wrote:但今日的大陸已經不同, 除了交通較以往便捷外 , 生活水平也都提高不少, 或許拿7000RMB的確不算好, 但如果可以在那邊學到經驗, 並且抓到不少的生意, 相信公司為了怕你走 , 一定會不吝於你重新開出的薪酬的! 老闆要有這想法早就出大錢挖腳所謂的"菁英"了用一個新人外派是要磨多久才算"菁英"?
咩咩虎 wrote:這個例子只是想說明,現在這個時代,工作地點不會是固定的,人是跟著機會在跑的, 工作地點不會是固定當然是要薪水高才會讓你不固定. 離鄉背井看看你那出生新疆在上海工作的朋友講機會都是餅. 扎扎實實的薪水才是真就算要賭一把. 你也要有本錢撐丫
看你應徵的工作結構,跑的範圍應該很廣。你要有心裡打算,一天上班的時間大部分都是在車上。和客戶對談的時間將不到你搭車的4分之1。剛開始幾個月會覺得好充實很好玩,但是半年後內心的考驗才要開始。如果不能適應的人,很容易厭倦""""長途""""東奔西跑的日子 。大陸的指的長途,可不是台灣的台北到台中這麼簡單。以上是個人外調在大陸做過主管的經驗。
基本上去對岸以你的資歷根本算不上台幹,只能説是台籍員工。你去那邊的工作聽起來也不算管理階層,頂多就是邊做邊學的新手罷了。台灣企業在大陸會用台籍,很多時候不是因為你比他們強,而是你有一本台灣護照。我先生在陸企上班,每次有需要派底下的人出國都很頭大,因為中國護照去很多國家簽證都不好辦。而且他們的經濟雖然感覺有發展起來,但是很多國家對中國護照還是很不友善的。我個人的意見是如果你沒有家累,真的可以去拼拼看,反正你在台灣也才領3萬。假設你在台灣是年薪百萬就要多考慮,但你現在過去光底薪都比現在高還包吃住,去那裡就算做不起來,頂多就是損失個半年一年,況且也是有錢領,又不是做白工。而且在大陸除了台企,當地的陸企跟外商也滿街都是又沒人規定不能跳槽。如果你的外語能力ok就選第二間吧,趁年輕四處參展花公司的資源增廣自己的見聞。再加上參展的經歷可以讓你證明自己的英文能力,以後想跳槽跨國企業絕是大大加分。現在大陸跟台灣的距離很近,今年我老公過年搭直航飛機回來連候機才花5,6個小時,我表弟光是從台南回台北為省錢搭客運,跟我老公花的時間還差不多咧。所以不要把去大陸上班講的這麼可憐,除了比較偏遠的地區,多數一二線城市都沒那麼遠啦。
薪水的事情, 我不予置評單單就這兩個不同的產業來講, 第一個算化學塑膠業的業務, 主力客戶會是大陸的工廠. 你必須要全大陸各處飛, 不單單是飛而已, 到當地還要開很遠的車去拜訪工廠, 住宿跟差旅費如果公司的預算抓很緊, 有可能住的飯店等級會較差. 而且業務可能還要揹催帳的壓力. 如果客人付款不正常, 業務可能會被釘第二個算是紡織機械業, 主力客戶應該全球比中國多(因為中國的機械業很競爭,價格很低, 所以外銷會比內銷好做), 你也是要到處飛,但不同的是飛往國外. 這時候台灣護照比中國護照好用得多,因為中國籍業務在出國申請上很明顯居於劣勢地位. 機械業比較少需要放帳, 所以沒啥倒帳的壓力, 但是業績的壓力不見得就會比塑膠業低.基本上我覺得機械業會比化學塑膠業好. 不過你的英文能力如果太差, 救不鼓勵你去第二間機械廠了, 怕你敗在英文能力上