keith0937 wrote:
政府的好處是不會倒，但是對於政府的誠信應該也會考量，畢竟誰也不想進入一家沒有誠信的企業工作吧
一家沒有誠信的企業會吸引甚麼樣心態的人去工作呢?.(恕刪)
講到誠信
歐美先進國家沒一個有誠信的，跟台灣比差太多了
因為他們都修改過好多次了，是嗎？
u8542923 wrote:
所得替代率要隨時代變...(恕刪)
要警惕啊。
http://www.chinatimes.com/newspapers/20150716000528-260109 （時論－拖垮希臘 是逃稅非年金）
在職薪資跟OECD看齊啦，替代率不要說61%啦，看德國幾%，大家跟著幾%好不好？
keith0937 wrote:
我也是以一般的軍公教的角度來講，各行各業都有許多層次的收入組成，你說的"買房屯房了，除了房貸低利率，還可以當投資客出租當房東繳房貸"，除軍公教以外的職業難道就沒有嗎?這些都是個人的理財規劃，難道一定要死領一份薪水才叫軍公教嗎?(恕刪)
我還是覺得大大你是選擇性對比，
我當然知道很多現時很多流浪老師，因為少子化關係，但是你少考慮其他類型公務員了，
所以我才說現在繳稅的大部分都是低薪白領階級勞工，而不選擇性挑高薪勞工來講，
現階段就是景氣不好，"低薪"勞工生活困苦都快養不起自己了，才有少子化現象，而既得利益者
卻要求比照以往景氣好條件繼續所求無度，
政府的稅收來自於白領低薪勞工沒錯啊?繳稅的人口數的確是勞工佔最大一部分。
你都說錯誤的政策了，當然是政府的責任啊，所以新政府上來就是要修改啊，
不然財政赤字的洞越來越大，到最後是未來的子孫們在揹。
雖然還有考試，問題是無法吸引人，誰會來考?ans:
大大你說錯了吧，除了軍人以外，目前各種公職考試還是吸引一堆國私立大學畢業生來考啊，這點你就瞎操心了，
而且，會讀書考試進來的人 真的是人才嗎?這不見得吧，也要看個人有沒有能力 有沒有心
這也沒有什麼政府誠信不誠信問題，以我的認知，政府不是什麼雇主立場，而是屬於管理者(公務員包含在裡面)，
代替全體人民管理國家，而全體人民納稅其中一部分提供薪水給這些管理者，
當景氣好 全體人民納稅多，稅收多，管理者福利好，這是OK的，
但反之，景氣差，全體人民生活條件變差 納稅少，稅收少 管理者福利就是縮減，
政策本來就是因時因地進行修改，來適應當代趨勢。
不過我贊同你部分觀念，政府在財政支出上，還是要審慎，以免成為某些不肖官員利用斂財的管道工具之一。
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