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(更新已解決)無理的被公司警衛記過扣年終獎金

sgconduty
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文章編號：69534069

6801分

41樓

2018-08-01 11:13

stupid mistake wrote:
各位幫忙評理這樣合...(恕刪)

這個警衛幹的好。

navapro

navapro
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566分

42樓

2018-08-01 11:16

整件事情幾個節點

1.公司明文規定被記過會扣年終(進公司就知道的公司規約)
2.公司規定進公司要做檢查的動作(不能攜帶違禁品，也明文規範)
3.公司警衛被要求對進公司的員工進行檢查的動作

以上為公司對員工的基本要求...如要在此上班請遵守

所以整件事情的問題點在於(樓主~~為什麼那麼執著的不讓警衛"再次"檢查???)

警衛沒事會那麼無聊追著你要查你???
(因為公司規定他要去對每位員工盡到檢查的動作)!!所以他要尊重他的工作

樓主違反公司制定的檢查sop...要重新進入!!!!!!就是要再檢查一次

不太懂樓主執著什麼人權....搞到課長也出來關切~
如果我是主管了解事情經過...個人會認為樓主好難搞!!

一人決策小組

一人決策小組
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22155分

43樓

2018-08-01 11:16

我講一下公道話!

警衛你一開始就說不必檢查了

某某人你違反公司第幾條回車上拿物品的規定

我登記向上舉發你等著記過沒年終,這樣連檢查都不必!

這樣講不就好了!

搞這麼多事情出來,幹什麼???

這樣大家滿意了嗎?

pm.n1011

pm.n1011
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文章編號：69534196

1210分

44樓

2018-08-01 11:21

stupid mistake wrote:
各位幫忙評理這樣合...(恕刪)

看看版主過去的發文紀錄吧
覺得那個警衛做的很好
職場又不是遊樂場還是學校
遵守公司規定有這樣難嗎？
這種心態被fire掉剛剛好而已

話說討論的前段，有某位網友
一直跳針是怎樣
好像自己就在現場一樣，好笑

青草膏
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486分

45樓

2018-08-01 11:21

stupid mistake wrote:
各位幫忙評理這樣...(恕刪)

警衛的錯，重新檢查沒問題的話，不應該狂逼員工

員工可透過公司申訴管道申訴不合理的地方

abs549977
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1494分

46樓

2018-08-01 11:23

警衛沒錯啊!盡忠職守

倒是你，你是生什麼氣啊???

專家1100
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文章編號：69534256

779分

47樓

2018-08-01 11:24

stupid mistake wrote:
各位幫忙評理這樣...(恕刪)

每個人都這樣,警衛會很忙

而此處警衛被負與的責任之一,就是檢查你有沒有帶公司規定的違禁品

你中途又去拿了東西,他當然要去看,你說是水壺,他就要信?

還有課長為什麼沒幫你,因為他知道你也有錯

我建議你應該認錯,錯在那裡你要自己想想(悔過書),看課長有沒有辦法幫你保年終

莎朗石頭
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3184分

48樓

2018-08-01 11:24

一人決策小組 wrote:
他就說違反公司規定，他就說--你刷完門禁卡--又去機車拿東西--當我檢查爽的?

停車場不屬於管制區, 刷過卡再回頭到停車場拿東西, 若怕員工偷渡管制品要進管制區前再檢查就好, 犯不著把員工當賊, 先入為主認為回頭就是想偷雞, 如果是單純不想再檢查一次就太超過了, 難不成員工要刷卡前都不准遺漏要帶的東西?

樓主沒有說不讓警衛檢察吧? 要再檢查也是在管制口, 不是在停車場,

nabiki68

nabiki68
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1888分

49樓

2018-08-01 11:26

是樓主的錯~ 毫無疑問...

不過我不知道現在警衛的權限這麼大, 可以直接呈報並馬上立案並且判決?

這樣公司人資要幹嘛? 沒有評議會嗎? 樓主還是循管道申訴吧~~

小弟的想法應該是可能不小心得罪到誰了..被弄了~~

人間五十年、化天の內を比ぶれば、夢幻のごとくなり。一度生を受け、滅せぬ物のあるべきか。

一人決策小組

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文章編號：69534347

22155分

50樓

2018-08-01 11:29

沒有人跳針

你就直接說違反第幾條

事情就解決了

沒違法你們硬要說樓主錯

惡法亦法--難道惡法我就說他不合理不是法嗎?

大家要尊重法律

請直接說違反第幾條,就這麼簡單各位網友你們居然說不出來???

沒有拿違禁品沒有拒絕檢查(樓主同意到公司受檢)

不爽就自己把法律加上去!

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