金融風暴那次之後，南科就沒人肯做派遣的了
我指的是技術員這部分
後來很多公司都徵不到人，就沒在用派遣了
10年前還很菜，剛出社會
也是跟樓主一樣，進去某光電幸福企業當派遣技術員
一年一簽，表現良好3個月轉正職
結果給我拖了一年，每次找主管也是理由一堆
結果跟我同梯在別廠的才做2個月就轉正了
後來我直接跟主管提離職，原因是轉不了正職，不想浪費時間
隔一個禮拜就轉了
之後邊做邊讀夜校拿到大學學歷就直接跳別間當設備
邊讀邊幹譙高中老師
說什麼技術比較重要
馬的沒學歷，連要讓人看技術的機會都沒有
atrib001 wrote:
對的,台灣的勞工問題,基本上是台灣的勞工不團結/
都被一些宣傳給騙了.什麼工作要先求有再求好./根本是在洗腦//
要解決這些問題,首先大家都要加入工會.大家團結一點加入工會.
遇到選舉時.大家都只投工人或工會組織起來的勞動政黨.
他們才會為勞工發聲.有很多勞動者的政黨當選了立委.才能修勞基法把契約工給廢掉.
及立法明訂凡勞動者必與加入工會.這樣勞工權利才能獲得保障.
否則你們只是在投統獨的政黨,勞工可憐景遇,再過一百年也還是如此./
+1000
台灣勞工要脫離現在這種狀況，唯有自己抵制了
想靠政府，想太多，之前為了一休一例，把七天假砍了
結果七天假砍了，一休一例卻來個大轉彎
我就不懂這時怎麼沒人發覺這是政府的陰謀呢?
還是說已經分贓分好了，所以大家都不吭聲了......
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