柯文哲在許多方面有好的表現,但是很可惜的,在勞工保障跟權益這個部分是弱點,其原因來自於自身的生活經驗缺乏一般基層勞工的體認。現代社會大型企業發展良好,但,追求利益最大化的同時,勢必會失去人性,如政府沒有以法律保障工時及工資,企業勢必會盡一切可能走向最極端的人力營運方式---僅給予勞工睡眠和進食的時間,並僅給予能維持最基本生活條件的薪資為止。例:古時的奴隸,第三世界血汗工廠之勞工。假設勞工不團結起來,支持如一例一休甚至二例這樣的立法條款,勢必會倒退回每天必須工作直至力竭,並且僅能領得最低薪資。反對一例一休並認為此制度是讓自己收入減少的勞工,一定要認清真相,誤信資方讒言。
選擇一個自己有興趣的工作,樂在工作的時候,就不有覺得被柯P說法冒犯或什麼慣老闆的感覺了.不管放假,交通中,洗澡時可能都會突然靈光一閃想到工作上的問題的解決方案,恨不得馬上著手進行.雖不一定要成為大人物,但至少可以活得充實快樂.