基隆真是好 wrote:真的希望是開玩笑的...(恕刪) 人員減半,還不用加班,效能維持不變?還真有人相信! 真的希望是開玩笑的,那之前多一倍的人還要加班是哪招,這麼沒效率的公司也早該倒了吧?是只有兩人的公司嗎?能一次裁一半的人,有聽過大量解僱勞工保護法嗎?
慣老闆?不想幹就走阿你有本事老闆都還拜託你留下來咧.沒本事又不敢換工作, 整天抱怨東抱怨西, 罵甚麼慣老闆? 你老闆說不定也整天罵你米蟲怎麼不趕快走!我自己就從來沒有去找老闆討加薪討福利.薪水都是老闆自己加給我.如果不滿意我就是去外面找工作.我又不是乞丐我去跟老闆討甚麼?老闆覺得我有用就應該對我好, 我才會幫老闆賺更多的錢不是嗎?老闆都是很聰明的, 知道誰是真的可以幫到他, 誰絕對不可以走.而那些會罵慣老闆的員工, 一般就是老闆希望他離職可是又不想花遣散費的米蟲.
srwlife wrote:不看新聞會與世界脫節, 看新聞會與真相脫節!!!(恕刪) 不看新聞不看電視(也沒買電視對岸的國際新聞佔比真的比我們多好多我們的新聞台都沒什麼國際新聞只有不斷的repeat對於責任制的完全無感了
對於縮減人力這東西我也認同公司也都有在做這樣的事因為這次準備改的太誇張跟太大就是為了省加班費線上人員休班時間輪班方式都要改變少一半是非直接單位本來二個人執班改一個管理層分兩派等老闆决定工人就負責開罵競爭力這東西自認真的不高高的化就去考公務員了不然去做小生意了話說真的想去賣吃的朋友同學賣吃的收入都不錯