自刪 (第5頁) - Mobile01

TURBO1000

TURBO1000
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41樓

2016-08-13 18:17

酒店也是這樣啊.....剛開始說當服務員...再來當公主...再來....
有缺的人就下海了.....
很多公司都這樣..先把你拐進來.日子一久有人就習慣了.

終極書僮

終極書僮
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670分

42樓

2016-08-13 18:30

kitutaro wrote:
就我的認知
助理工程師
不就等於現場作業員嗎?
傳統產業就叫做現場作業員
科技產業就叫做助理工程師
只不過是名稱感覺比較高級罷了

不是這樣嗎?...(恕刪)

問題是報到那天人資帶新人到部門主管那跟部門主管介紹新來的助理工程師
主管回答我們沒有缺助理工程師阿....
再者應徵資訊上的工作內容寫的也跟作業員八竿子打不著
要輪班也沒寫
這已經是信用問題了吧

FTSE100

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51分

43樓

2016-08-13 18:32

sakura_94425 wrote:
我最近轉職，因為畢...(恕刪)

根本不用考慮 100%馬上離職

原因:假招募真詐騙! 假招募真詐騙! 假招募真詐騙!

公司面試時才告知我是契約，六個月可轉正職，
但做了一個月--------------------------->面試才告知契約這就是詐騙了

假設有些人還再思考要不要繼續做,證明這些人都是蠢蛋,正常人早走了

公司內鬥非常非常嚴重.........問問你自己?? 這公司正常嗎??有辦法做長久嗎??

離職!!馬上離職!!!

paul168168

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226分

44樓

2016-08-13 18:34

我只能說這種公司絕對沒保障，面試時才說是契約工，上工時才說是進生產線，問他何時回辦公室他又答不出來，通常三十歲以下的年輕人較易被「騙」，因為受限於人生經驗，所以判斷力易受影響，「騙」與「安撫」常常是同一件事。會斷炊的話就先做下去，但一定要積極再找別的工作，否則豈不是違反你的初衷，你的初衷不就是要為自己的長遠發展嗎？難道你的長遠發展就是做作業員？難道你的初衷就是要找這種說法一改再改、沒保障的工作？去應徵7-11儲備幹部都比較強，因為錢比較多。現在日商都開始被台商收購了，你還在迷信日商公司嗎？

cman4434

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45樓

2016-08-13 18:47

paul168168 wrote:
我只能說這種公司絕...(恕刪)

我的第一份工作也差不多, 老板說某個位置的缺還沒找到人, 要我先頂著, 結果就是超過半年, 薪水也沒加, 後來幹了八個月找到新工作就辭了!!

wsc47621

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46樓

2016-08-13 18:53

sakura_94425 wrote:
我最近轉職，因為畢...(恕刪)

再找新的工作吧，這間不可能轉正職

成成大

成成大
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47樓

2016-08-13 18:55

怎麼會有人說忍耐呢?磨練呢?
明明就與剛開始應徵內容不符，這就是欺騙不是嗎?

難道你買蝦，賣家給你魚，說這是蝦，
當拿著魚說這是賣家給我的磨練，
先生小姐有事嗎? 很瞎好嗎?

這種公司沒必要待好嗎~
發薪資的時候，給你搞個名堂的時候，你要說磨練忍耐嗎?
別鬧了各位!

真的很討厭這種公司，找不到人的時候，就用欺騙的方式，凹你進公司!
凹到的時候，就用騙術去拐你的思維，讓你認為對方講得沒錯。
最後像你一樣，到頭來做白工，跟當初講的完全不一樣。
浪費這些時間，待個不是自己預期能成長的公司。