ci88080 wrote:
沒錯！會講這些話是因為我打算趁這個機會離職了，但我到現在還是沒有講，總覺得自己好像有點忘恩負義，丟他一個人拍拍屁股就走了，到現在心情還是亂糟糟
不用氣, 不需要為了這些事情而心情亂糟糟
想想你學到了什麼?
1. 技術
2. 情緒管理
3. 已所不欲勿施於人
4. 意志力
你也沒有忘恩負義
你心裡頭感些你老闆讓你從他身上學到這些事
默默感些老闆三次, 這樣就夠了
你也不需要跟老闆嗆聲
只需要跟老闆說
[老闆, 這些日子我想了很多, 因為我有了新的生涯規劃, 我想我只做到x月x日, 很謝謝老闆這些日子以來的照顧.]
如果老闆問你是不是要換工作之類的你就說 [我想要先休息兩三個月好好規劃.] 就好
老闆脾氣不好, 就也不用跟他透露什麼.
上面這句話是重點 ~~這種自由心證的認定 ~~以你一年多的工作經歷
你對你自己的行業了解~~技術了解~~ 並不是本人說了算
工事領域~~形態不一樣~~技術要求也不一樣~~有些因為場地大 ~~工作人員多 ~
不少半桶師可以混過去 ~~領著師傅的錢做學徒的工作 ~~有些不行
一年多的工作經歷真的不算久~~版主對自己現在的職業接受度如何??
是想要換老闆??還是換工作??
不管怎樣都OK ~ 祝你好運
ci88080 wrote:
當了一年多的學徒，...(恕刪)
舉個我身邊朋友的例子:
他原本是我之前的主管，能力很強個性以及待人也很好，我常常跟他說為什麼不自己出來創業(他已經40多歲).
他目前的工作內容很多，老闆又一直把新的工作及事情丟給他，他也只是私下抱怨但卻不敢跟老闆提離職。
之前老闆說要出錢幫他買新車，結果也是不了了之。(老闆自己卻已經換了兩台雙B)
我問他為什麼都不敢提離職，他總是說"不好意思啦，就這樣走掉感覺對不起老闆"..
結果當然是他現在還在那間公司繼續做牛做馬，領著一個月60K的薪水，每天上班10-12個小時，主管責任制沒加班費，24小時on call(已經在那間公司做了快10年，薪水總共只調過5k)
這就是在職場講道義的結論，提供你參考。
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