連黑名單都搞錯人！！
hchou38 wrote:
我只是司儀...真的...(恕刪)
會議記錄發出去沒人理的
真實發生進行式
會議記錄=看不懂
開會紀錄=你寫什麼看不懂
叫我們做什麼=我不知道我不會做,不然妳教我(全部都交只差沒教你尿尿跟喝水)
PM看公司制度 沒制度 PM等著背鍋吧
hchou38 wrote:
如題，因為出差把客...(恕刪)
自認為是個很負責任的攻城獅，但，就是因為很負責任，所以很淒涼。
淒涼的是什麼？有當過兵的朋友會理解，能做肯做的就做到死。
不肯做，懶的做，能力好也假裝能力爛的就爽到爆(長官比較不願意派任務給他)。
這種現象，出社會後真是如出一轍。
尤其假如代謝結構類似國軍，很難隨意把人退掉，甚至是上司比較息事寧人類型的...更是相似度100%。
更甚之，做太多得到的可能不是鼓勵，反而是得益者的責備跟上司同事的不諒解(連抱怨都不對)。
也因此，漸漸的原本責任感強的攻城獅們，也漸漸開始學會明哲保身。
也就是說，不是自己責任內的工作，別接手別插手。
偏偏，你說工作是不是都如此單純，一個單位一個人就可以處理？ 當然不是，肯定要彼此配合。
遇到這種情況，如果少了那個關鍵把斷掉的環節串起來的，自我犧牲的攻城獅... 你覺得會如何？
大概會面臨到的就是你現在這樣....
老實說，你絕對沒立場說他們不出手他們錯...因為原本就不全是他們的責任。
而這還必須是你的對手是個負責任但滿身傷的攻城獅...
假如你遇到的，是個擺爛型的，甚至大家一起擺....那就什麼都不用說了吧....事情就是這樣～
內文搜尋
從 APP 打開
X