死廢物 wrote:
但我們公司會要求我們到大陸和東南亞工作
住宿和機票公司都會提供
伙食費是可以去買回來煮然後報帳
外派津貼是5,000
因為畢竟還不了解目前薪資行情
所以想來跟大家討論一下這樣的福利如何
外派若能學習第二語言，是最有價值的，也是日後跳巢的籌碼，
我覺得去大陸能學得不多，只要會講中文的都能取代這份工作.
薪資行情取決於本身的條件，我認識一位英文講得很流利的，在大陸
就談到一份不錯的薪水。
如果你是要被外派大陸，你的起薪換算成人民幣是6000，公司包吃包住的話，如果你是在上海，其實也相當於一萬多人民幣一個月的工作了，並不算差，也真的比本地剛畢業的畢業生高。我們公司請的一些新鮮人，有蘇州大學、華東師大等好學校、還是雙學位的畢業生，前年進公司的時候，月薪不到5000人民幣(我們公司規摸也不小了，三四千個員工，我們不是製造業，所以這些並不是工廠工人數字)，當時我很驚訝的跟人資確認，他們告訴我那就是上海大學畢業生的就業待遇行情了。
待遇還行，那去一個陌生的環境體驗三個月的工作，總不會是壞事。版上很多版友都想得很遠，想到什麼人脈啊跳槽啊...這些固然需要考慮，但其實有點遠了。我想你可以當做你就是來大陸體驗三個月，總是可以開開眼界，大陸跟台灣真的是很不一樣的地方。如果三個月後你喜歡你的工作，適應你的外派環境，那可以選擇留下，反之，你也可以回台灣，但就算你選擇回台灣，你還是得到了在大陸工作生活三個月的寶貴經驗。
我在美國和台灣工作的時候，學得最多的是專業，但在大陸工作，我學得最多的是"自身職場心理素質"
趁還年輕，多體驗不同的東西
祝你好運
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