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在可成做3個月我真的受不了


babytei wrote:
說好聽點月薪是有到3...(恕刪)

食人魚回游~可憐你了
真的是老闆無良,當然員工要多為自己考慮啦
babytei wrote:
說好聽點月薪是有到3...(恕刪)


可成都是靠加班再撐月薪的啊....才有3-4萬
就算是大夜班也沒有夜班津貼!!它的津貼都算再加班費.換言之你要有加班才有津貼啦
也沒夜點(餐廳不供應餐點)要自己帶東西去
底薪的確都1萬9千多....

但正職和派遣的薪資其實都大同小異啦
法源依據不一樣
一個受勞基法保障,一個就......
不過就算是這樣它還是一樣再擴廠
永康地區聽說還要在招募3000千多人,因為又要擴廠了

而且外勞人數(尤其是大夜班)一直增加當中(外勞比例有多的疑慮)
說沒有強制加班...唉!!以現在的產能怎麼可能不加班呢

可憐的勞工

薪水之前有工程師PO圖在GOOGLE啊~~可以去看一下
真的滿低的
人人有工作,家家都和樂,年年20%,個個有祖產,超跑豪宅不用愁[01]

s5590 wrote:
說沒有強制加班...唉!!以現在的產能怎麼可能不加班呢

多請一些勞工就不用加班了…
話說一間廠就這麼大,一天也就那24小時,能塞的工人、工時也就那麼多,
有什麼理由兩個人工作12小時,會比三個人工作24小時更來得有效率?
當然大家可以說缺工很嚴重,但既然生意這麼好,表示應該有賺錢不是?
有賺錢那就給高一點的薪水,還怕員工流動率高?流動率低的話,
還會那麼缺工?還在「降低成本」過日子的工廠,離滅亡之日也不遠了…
charleskcl wrote:
多請一些勞工就不用加...(恕刪)


呵呵~~你會這樣想.HR單位不知道會不會這樣子想
有些"大"公司都會盡量降低一些人事成本的
要養那麼多人....當然要精打細算啊開源節流嘛
人人有工作,家家都和樂,年年20%,個個有祖產,超跑豪宅不用愁[01]
無情企業~跟*海一樣~~~~~~~~~~還是找間可靠的好~~~~~~~~~
血汗工廠拼命剝削勞工
勞工做不下去離職人數變多
再來靠杯說找不到人
要政府增加外勞......
勞基法最低底薪自己算一算加班就知道能破3萬
但這是用人生和命.肝換來的錢
只要守"最低"勞基法100%加班都能有的薪水根本不稀奇
popshu wrote:
看妳的工作內容......(恕刪)


台灣就是有你這種人只會說一些冠冕堂皇的話,自以為是這4個字就是我給你這種人的評語!!!

別的不說,我15年前讀書,聽到外面的正職工作都不會有22k以下的了,那時候物價多低?我加個油一公升才25元不到,到處都是50元的精緻便當,夜市炒飯絕不會超過50元!!

現在呢?物價飆漲,薪水往反方向飆!!根本不成比例!!

你去打聽看看,台商到了大陸,敢這樣對待大陸的員工嗎.台商只有回到台灣才敢為所欲為!!原因當然大部分人都知道,台灣政府只有在選舉的時候是跟台灣人民同一陣線,其餘時間,企業才是他們的好夥伴!!

不出5年,大陸再也不會羨慕台灣想當台灣新娘,因為那時候在他們眼中他們會從我們身上看到他們的過往!!

我從不擔心我的未來,我看到的只是下一代,還能有未來嗎?
近期不是又有兩家要回台灣設廠???
大概也是有相同壓榨的念頭回台灣的吧

政府有在管嗎??
有!! 管它們給政府的錢到不到位~

開的職缺有沒有多一點~
解決失業率問題~


但都沒處理好工資於勞動問題!~
時間會修復一切,傷疤留下是要你記取教訓,不再犯同樣的錯誤。
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