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工作薪水跟熱情 那個重要?

灣仔陳浩南 wrote:
一個15萬 但你覺得普通 得過且過, 日後0發展
一個7-8萬 但你很喜歡很有熱情, 日後有發展 (3-4年後薪水>180K-200K).(恕刪)


我也來一個
1個3萬 你覺得還ok,日後小調薪(3萬5)
1個22k 你很喜歡非常有熱情,日後暫不調薪=永不調薪

你會選那個有一點點微小良心的公司
難道是要新鮮人畢業後就燃燒小宇宙嗎???

都不用去計較薪水的喔??怎麼不說拿多少錢做多少事啊~

小弟在這建議應該要修正一下說法:
剛開始不要太期待薪水,等有了一定的經驗後就可以開始談薪水了

慢慢想吧
從前是錢多的勝出,現代男女選擇職業會比較在乎熱情!

連結我的討論串
http://www.mobile01.com/topicdetail.php?f=37&t=2166680&p=1

自覺有一點關連,可供參考交流.
還沒結婚之前想投入心目中熱情的產業是很重要
有家庭有小孩還是要在工作薪水及熱情去拿捏平衡點嚕~
企業角度來看最喜歡有熱情的員工了,最好是老闆叫你做的專案晚上不睡覺都沒關係的那種強人(我上一份工作就是如此,做了24小時還是很快樂),但無情的時間會把熱情給消滅,當你覺得熱情一天一天的流失那可能距離把老闆辭掉的日子不遠,因為沒熱情我待下去不會快樂的!
若一個薪水多但幹起來沒什麼成就感及熱情,建議還是待下去吧!!
錢可以以帶給你熱情,但工作的熱情但薪水少久而久之你就會發現為何同樣的條件別人可以成家立業你卻不能,當然這沒有絕對
熱情與工作薪水這很矛盾,但取的平衡點是容易的!

烏龍瑪奇朵 wrote:
錢多的那個...(恕刪)


要先有錢才會開始做熱情
現在說現在工作都是因為熱情得人 背後身家都很多
當然是選擇自己有熱忱的啊錢賺少點沒關西開心最重要
除非生活中真的碰到很現實的問題
高薪+1

高薪可以有餘裕投資自己,但低薪很難做到。
這是相當現實的問題…除非低薪是你非常非常非常喜歡的工作
而且有相當的發展性,才能考慮,不然吃飽能做其他事情比較實際
我會選擇越做越輕鬆的那一個。能適度休息舒壓。
長期高壓工作會抹滅熱情。
龍癡癡地著望著魔羯半响,手上抱得更緊,低聲道:「妳的臉紅得真好看……。」
我的小老闆在小的時候立志要當廚師和汽車修護工
老闆問他為何?
因為餐廳東西好好吃喔,當廚師可以天天吃
當汽車修理的可以開各種不同名車啊

老闆說,你以後當大老闆也可以天天吃好料,天天開好車....
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