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年金改革政府不敢公布精算報告,我來精算給大家看

u8542923 wrote:
8800億是否全民受益,的確還是未知數
不過像是18%,就很確定是少數人受益

你的薪水也只有你本人受益 請你把薪水交還給全民 ~
u8542923 wrote:
18%只是行政命令....位階低於立法院的立法
現在不需要這個行政命令,所以也不要再編這個預算了
納稅義務人當然有公職,只是大部份是保勞保的國民,所以沒有錯亂的問題
只是忽略保勞保的國民的意見,這樣才是不合理...
還是你覺得保勞保的國民,考不上軍公教,沒有資格討論稅金如何分配

任何法律都不能溯及既往 有沒有常識 ??

討論稅金如何分配很好 本來就該討論 ~

但沒資格討論"負債"要不要還 ?? "應付帳款"要不要還 ?? 積欠薪資要不要還 ??

討論之前 先把欠的錢還清 ~

還是你覺得只要是納稅人就可以賴帳 欠員工薪資 ??
black11 wrote:
有證據嗎?
沒證據亂亂說.......
怎不換句話說18%是被軍公教分贓?

所以勞工的薪水都是在分贓老闆的錢 ??
呵呵,我的薪水跟稅金無關...
政府沒有編預算付我薪水
jack0101 wrote:
你的薪水也只有你本...(恕刪)
任何破產,溯及過往跟信賴保護,也是沒錢
jack0101 wrote:
任何法律都不能溯及...(恕刪)
u8542923 wrote:
呵呵,我的薪水跟稅金無關...
政府沒有編預算付我薪水

你的薪水就是老闆的錢 老闆要養米蟲是應該的嗎 ??
algerno2 wrote:
所以你要的不是所謂繳多領多...你要的是我要像軍公教一樣??..
那就去跟國軍報名不就好了???


我的重點在於,公教的繳多領多,規則上比勞保划算的多了
你先是批評勞工自己不提繳,跟你說勞工自提不划算之後
你就換改叫人去報名國軍

連捍衛自己論點的能力都沒有?

jack0101 wrote:
你的薪水就是老闆的...(恕刪)


私營企業很簡單,只要老闆養的起米蟲,只要米蟲能發揮應有的產值,老闆就養的下去
這旁人倒不用替老板著急
jack0101 wrote:
任何法律都不能溯及既往 有沒有常識 ??
...(恕刪)


全民健保改了不知道多少次
費率也是一直調高!
如果如你所說,健保根本不可能這樣改的

Ciris wrote:
繳多領多很合理嗎?
那何不開放勞工的勞保天花板, 相信一大票都要繳多領多.
投報給付制度就已經不合理了, 反正政府負擔最後責任, 錢從哪來, 就是加稅啦.
既然要大家一起吃掉未來, 那就開放勞保天花板, 這樣大家正大光明吃掉下一代的未來.
改革就是要改掉有問題的法規, 這種問題早該處理了, 為什麼公務員不作為?(恕刪)


這邊的說法有點錯,按照勞保的給付水準,自提的部分就算繳多,領回的部分跟自己存銀行定存沒甚麼差別
這也是為甚麼大部分勞工興趣缺缺的原因

真正要比照的是,除了天花板打開之外,還要連同公教人員可以領的水準(超高投報率),這樣大家才可以真正一起吃垮下一代
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