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面試到一個奇葩

現在各級政府機構,財團法人的晉用人力才奇葩咧,除了報章雜誌那幾個以外,滿滿都是一樣的.....
共同特徵是:無能力,有政黨群帶關係,一進來就是高管,薪水當然不是庶民可以比的.....
小廟供不起大佛呀
樓主還是趕快放生吧!
這應該是當行政院長的料

JasonStock wrote:
能在面試的時候擋下...(恕刪)
太赞同你的观点了。
我自己的经历,去年年中,公司招聘了一个总监,说是同行业的做了几十年,老板一直夸他多有经验什么的,然后成了我的上司。
刚好那段时间,我搞到一个项目,我做销售兼工程师,然后新来的总监带队一起去,开始了我的噩梦生涯。
技术什么的比我差就算了,无所谓我自己搞定。跟另外一个部门的老大吵架,还打架。客户催进度,爱理不理的把客户得罪了,我去收拾烂摊子。跟老板汇报,说工作都是他做的,我们什么也没干……
然后一个月之后吧,拿了相当于我半年的工资,走了…………

maxwu123 wrote:
所以我找人都愛用 家裡窮得...(恕刪)

同意!
小夥子比較不會動不動就離職
大點年紀來求職的更會賣命

進入狀況都比別人更快
其實從對方講出來的話就可以判斷程度在哪

cykuo919 wrote:
我部門有個職缺因為...(恕刪)


不知道怎樣
我去面試的幾家公司也有很多奇葩
有哪種很怪的HR..
都問一些很私人的事務.
就只差沒問三餐吃什麼

還有部門經理(資深工程師?)
問的都是他自己職務的工作內容..
怪了...
我又不是去應徵他的工作..
請願取消林鄭家族的英國護照.https://reurl.cc/VaWZqQ
jama555 wrote:
樓主有沒有聽他說以...(恕刪)

這種事情我一位在外商上班的同學常遇到
尤其是獵人頭,常跟我同學聊完後要我同學幫忙介紹工作
明明是我同學想物色新工作卻變成在幫人介紹....
是否直銷鑽石在找下線

樓主定力堅強,沒被呼巄去而已
樓主,怎麼我們公司那個天兵跑去你們那裡面試了XD

不長眼 wrote:
還有部門經理(資深工程師?)
問的都是他自己職務的工作內容..
怪了...
我又不是去應徵他的工作..


搞不好對方是快退休了想找接班人
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