p122499 wrote:
T1成功對RD沒好...(恕刪)
沒別的意思,生態不同衍生的想法也不同,
我們這邊是比較像官場生態,你T1一次OK,那下個機種就一定有人說"上次不是一次T1就好了嗎"為何這次不行
.所以我真的不知到好處在哪?而且越早作好就是一直接,反正你強阿?所以就是一直接機種(做不完)
我會留一點BUG等MIL或適當的時機來解,上面的人反而會覺得你是可以解決問題的人.
以上是我們公司生態
PS.我說的是塑膠件非板金
kill-die wrote:
詢問各位一下那麼產品...(恕刪)
樓主這篇引出了這麼多業界前輩給予經驗談，
我個人也覺得沒什麼好補充的，
只能說學習的過程必然是辛苦的，
而且有時會看不出能力的提升，
可這都是在累積實務經驗，
我看過很多人雖然做了好幾年的設計工作，
都是主管說做什麼就畫什麼，
或參考圖看過後不經思考就設定到新圖面上，
檢圖沒把關好時，
加工製造的過程就一堆問題要處理，
久而久之，造成對上對下都有負面的印象，
對工作的專業又沒有掌握到一個水準時，
離職後再加入新公司，
就只是重覆上述的動作，
那麼再幾年之後就只能被這個行業淘汰，
此時再思考第二專長、跨領域的轉職，
其實已經來不及了。
主因還是我們對目前的工作要負責任，
做到一個相對好的水準，
不管任何工作都要用相同的態度面對，
即使不好的工作環境也有負面教材可以學習。
所以講了一堆，
我認為“快速掌握一門專業“的能力，
才是樓主現階段要培養的，
現在工作畫圖很無聊沒錯，
但常用的指令都能運用自如了嗎？
不常用的指令真的沒用嗎？
還是別人教過的才用，沒教過的就不會用？
事實上繪圖軟體每幾年都會改版，
都會有舊的指令取代新的指令，
現有的軟體能操作的愈好，
面對未來的改版、或新的3D繪圖軟體(CATIA,UG,SW...)
都是相同的過程，
快速熟悉工作上的軟體、快速地運用，
工作內容的掌握到什麼程度？
新的設計案件能獨立完成嗎？
製造加工時出了問題有解決能力嗎？
能分辨出哪些是設計問題、哪些是現場加工、組立問題嗎？
能夠將工作上的問號不斷地消除，
並且達到一定的水準，
都是未來升遷、轉職的籌碼，
由淺入深，
久了就是業界裏的人才，
行行都能出狀元！
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