如何處理同事在暗處放冷箭

bryanmobile01 wrote:
職場放冷箭?
So?

除非你是富二代幸運精蟲，工作是做休閒的，不予討論
否則...

一般人工作是為了啥?

生存


隨時問自己，如果公司要砍人，第一批名單中會不會有你?


剩下的就看老闆的型態，決定你的生存模式
1.唯利是圖，但肯給的老闆
在這種老闆手下做事，光忙著達成目標就來不及了，哪有空管啥冷箭?
通常只要自己沒犯啥致命錯誤，導致公司損失，這種老闆是不太會管同事間的攻訐的
你只要確保你能持續替公司獲利，縱有小錯，老闆多半也能包容，抓住機會能跟老闆要多少就要多少
這種老闆，我個人認為是好老闆打氣

2.唯利是圖，不給的老闆
這種只能共患難，不能共享樂的老闆
傷心又傷身，但通常個人能力可以成長最快/多
對社會新鮮人而言，若不計較報酬，或許還行，但絕非可安身立命之處
留不住人，一直當職訓所，公司難有發展
總之，爛老闆挖鼻孔

3.不知怎麼當老闆的老闆
這種老闆，不是壞人，只是腦袋不清，眼睛和耳朵包皮過長，容易受人干擾，俗稱昏君
為這種老闆工作，除非你甚麼都沒有，只剩運氣，否則別浪費生命了
爛老闆挖鼻孔

4.沒啥特色的老闆
隨緣吧點點點
好壞參半，就跟大多數的人一樣平凡

5.看似公平公正，不給的老闆
這種老闆有自己的一套價值觀，並且會灌輸員工：工作是為了創造宇宙繼起之生命...
為這種老闆工作，他會認定你也認同他，暗箭?不太可能發生，因為公司就像學校社團，一團歡樂，Happy的不得了
常將願景和公司福利掛嘴邊，縱使他的決策有跟狗屎一樣的成果...
而且，不要跟他講錢，最常發生他換新車，但要你共體時艱，extreme責任制這種鳥事...
也許一開始你會被他迷惑，等你覺醒他根本是妙禪的雙胞時，不但能力沒啥提升，也賺不到啥錢
個人認為是最爛的老闆翻桌


這年頭，找到好老闆才是最重要的事
其他甚麼同事相處、暗箭堤防...
小事啦~.

kery1155 wrote:
各位好，我本身其實不...(恕刪)

kery1155 wrote:
各位好，我本身其實...(恕刪)

kery1155 wrote:
各位好，我本身其實不...(恕刪)

kery1155 wrote:
各位好，我本身其實不...(恕刪)

kery1155 wrote:
各位好，我本身其實不...(恕刪)