realize1895 wrote:沒有明確方向就不必考慮太多
距離上份工作離開有...(恕刪)
代表你應該有你的重要性
不過以你目前26歲來說
確實還可以多看看
但你也要想清楚
你想到處嘗試不同的工作經歷到何時
我以前也是在30歲前到處投履歷找工作
只是我都做個1~-3年 大概都是等做了2年左右
等確定把工作內容都熟練後 才去找新的工作
當時目標是設在30歲前 多多嘗試
以期盼之後能找到自己真正有興趣的工作
另外建議你 最好有某個工作3年左右的經歷
當你之後去新的公司面試時
也比較能說服新公司的主管 說你有你的專業
如果都工作不到2年 你說你對某方面很行 我想不太會有人相信的
前同事有遇到這樣類似的情形
第一份工作跟我共事 做一年半
第二份工作做9個月時 又去面試第三份工作
他說 面試時 主管就針對他的工作經歷提出質疑
他就解釋說 第一份工作離家遠 交通不便
第二份工作 公司內部內鬥嚴重 氣氛不好
聽起來都很有道理 但他最後還是被拒絕了
他後來很失落 就決定再待在原公司2~3年後再換
我本身是個工作經驗 總共累積了12年的科技業工程師
以上經驗僅提供你參考
你著急，需要工作，就做。
看起來也不是徵不到工作，但不太懂猶豫、卻步、私人原因為什麼這麼多。前幾天看到有人甚至應徵不到一份能溫飽自己的工作，他看起來才真的是著急。
我認為，還沒進入職場就憑空想出一堆劇情，對自己一點幫助都沒有。連試都沒試過不要講一堆有的沒的。
若你不適任，不管你進入公司多久，你的離開，對你、對公司、對前輩，都是好的。
更何況你也不能確定經過這段時間的工作過程，你會經過多少的心路歷程，又或是否會有其他不同的想法。
相信你能不只有一份工作機會，絕對表示你的能力足夠。我認為，做任何事之前都需要審慎思考、細心評估，但千萬不要過度聯想或猶豫不決，這對你沒有好處。
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