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大家加班費都多少呢?


jacky8000 wrote:
加一天班3500一...(恕刪)


0元,進公司有簽一張責任制單子,自願放棄加班費的

沒加班費,只有補休,加多久就補多久。

所以除非必要,不然都是準時下班。
固定星期六或星期天自己選擇要不要來加班
一天好像6.8k 含兩餐12Hr
基本上有事情做老闆不會有什麼意見
反正也是花公司的錢
有產出成果比較重要
不過一個禮拜只放一天心情真的不太好

我們公司完全參照勞基法耶...比我們還怕被檢舉
無法想像沒有錢卻要加班心情會有都遭
QQ3333 wrote:
星期六日只能選擇一...(恕刪)

怎麼大家假日加班費落差都這麼大...
是產業不同嗎?

加班費3500以下算慘。
加班費4000~7000算普遍。
加班費7500~10000算不錯。

加班費5000以上隨便加個四天就2萬了...
可惜不是每家加班費都這麼高

有人知道哪些公司加班費有超過5000以上的嗎?
想跳槽
雖然是花公司的錢沒錯,
但是,貴公司不卡加班費預算真的棒!
老闆有肩膀。
xxxstar wrote:
固定星期六或星期天自...(恕刪)
上班刷卡,
下班責任,
下班時間人資系統事後調,
加班費是什麼?
噓~~不可言!不可言!

acheng5001 wrote:
終於有機會回八K大了...(恕刪)


大大!您的公式應該錯了吧!
1.33 4H,1.66 4H,2.67 4H 這樣才對吧(應該吧)
大大薪水還蠻高的耶!哈!


jacky8000 wrote:
怎麼大家假日加班費...(恕刪)


假日加班費$5000-6000以上,應該是實際上班時數超過10小時,小夜班或大夜班,非一般包裝技術員或有特殊工作環境加給之類,
若是有那真的是公司佛心.
8000大~若真想要跳槽還要考慮通勤因素,還有新公司固定是不是有假日班可加班!

有錢的加班,一天最多兩小時 ,2*185=370元,
而且全機關有總額上限,常用於整體性的業務,期初就分完了,輪不到個人臨時性。
再多的換補休, 補休=免費,正常的休假都用不完了。

簡單說,就是直接免費加班,連申請都不用了。
0元
因為都沒有在加班
不小心加班就是帶客戶去吃飯
可以吃好料的,我怎麼還會去跟公司算加班費呢
天災人禍我們避免不了,但車輛主被動安全,我們可以有選擇的權力!!!
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