小弟心得...有時候吃苦不會白吃_國外業務經驗

apachi64d wrote:
但重點是你還是一直在跳槽(換工作)，而並非待在同一家公司吃苦，文章中更顯示中高雄的就業環境險峻及待遇爛大笑大笑大笑(恕刪)

魯拉拉拉 wrote:
後來轉第二家公司後,第二家公司的老闆就是看重我對於生產的經驗,沒錯,他們要求的國外業務經理也是這樣的工作模式,包山包海,星期天我還是在加班...在第二家公司我對於生產涉獵的又更深了...第二家公司一年要出三千多個貨櫃,有36條產線,大陸副理,課長,組長有20幾人,為了推動事務進行,和各班組長溝通很重要,第二家公司也很多訂單外發,他們還有很多東西是直接跟外廠採購,而大小驗廠,驗貨,還有國外客戶該回的信,品質問題,客訴,保險問題,老闆交代的事情...很累...很多次想回台灣了...但是回高雄我什麼都不是,工資又低..只好硬著頭皮撐著...星期天加班就加吧....

輾轉到現在的公司,面試的時候和老闆聊,老闆也是很看重我對於生產的深入與全面,現在的職位更高了,負責的事情比以前多,當然薪水也多不少..不過現在的工作我靠著全是以前累積下來的經驗,因為自己有做過,所以底下的業務騙不了我,產線,品管,生管在幹嘛我也很清楚,這些經驗不會從天上掉下來,都是吃苦才學到的...

所以說,國外業務不是在談判桌上講英文而已,也不只是在參展的時候介紹商品而已,很多事情我常常在懷疑這關我屁事,也心理對很多部門的主管不爽,大家都有看到信,可是為什麼我還要一一通知,一一整合,不然大家都不動,工作就是這樣,常常計較誰的責任,或是怕做多了會吃虧,那自己就很難進步,多做會變成自己的,多吃苦會有收穫的,小弟的經驗供大家參考...(恕刪)

SENDOH0420 wrote:
恭喜 魯拉大大 有這麼的好機運。
請珍惜。
像我機運就沒這麼好了。
我當國外業助+身兼業務，也是什麼都要管。
開發、生管、生產、包裝(好幾次下去幫忙包裝)、印外箱條碼、幫忙疊櫃 等等
努力了三年，但最後發現是一場空。
(業績通通被主管搶去，我年終，每一次都沒有超過 2W)
所以囉...........只能怪自已沒有那個機運囉.......
看破囉............ 領多少薪水，做多少事。
日子輕鬆多了.................................

魯拉拉拉 wrote:
小弟是某私立大學外...(恕刪)

simonyou wrote:
我的經歷跟樓主有點...(恕刪)

benny1901 wrote:
對照現在年輕人話語...(恕刪)

simonyou wrote:
我也照實跟他們說，因為我已經是主管，站在提拔後輩的立場上，我也告訴他們只要肯學，不用他們花錢，我可以私人幫忙提供產品給他們用，但是幾年來帶過幾個新人， 就是沒有一個人願意花自己的時間投資在自己的未來
跟幾個同業的老朋友聊天，好像他們遇到的情況也都跟我一樣，可能我們老一輩的人，對保住飯碗比較戰戰兢兢吧...(恕刪)