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聽說台塑離職後……


ameko25 wrote:
這是真的,但是您如...(恕刪)
條條大路通羅馬

NBA惡漢 wrote:
現在還有幾家公司敢這樣,缺工的公司一堆,回鍋還可以快上手,為什麼不要。


除非面試的是老闆本人有這種想法
一般有規模的公司含各階主管大家都領薪水的,誰會管公司缺不缺工?
自己領得到薪水就好
這是真的
不止四大公司 所有關係企業都比照
這是有公文發布的 企業認為會離職的忠誠度就打問號了
要回鍋就得往上簽 或是有關係
本人在長庚
招募統一會經過人事組,履歷不寫一樣查得出來,從關係企業的公司離職,想回來除非經過總裁特簽,不然別想了!
CELLBOX wrote:
朋友 林口長庚來來...(恕刪)

長庚體系跟台塑企業體系是不一樣的,長庚想三進三出也許可以,但是在台塑體系就難了。
剛剛看了一下規章編號P00001(人事管理規則)
在第三章組織編制及任用(3.3任用)有提到相關規定
規章制定部門是寫著總管理處總經理室
所以應該是適用整個集團
供參考

X62s SXGA+T460p WQHD
正所謂台塑關系企業..

有關系就沒關系.沒關系就有關系
眼見都不一定為憑,更何況是聽說...
以前在台塑也看過幾個回鍋
但是都是背後有山的....

不過真的雖然說是四大公司
有賺錢的跟賠錢的福利可以差到萬把塊
我比較好奇為什麼離開後還會想回去,
雖然我曾經也是台塑員工,
但離開了就沒想過回去


ameko25 wrote:
我比較好奇為什麼離...(恕刪)


第一份工作就在相關企業,也不知道外頭長怎樣。做個三五年也難免想出去試試身價&能力。

但出去就回不來了......
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