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共體時艱18年遭無情背叛 興航空姐:情何以堪?


香水+煙 wrote:
---因為熱愛這份...(恕刪)


共體時艱沒聽過+1

人生百態,私人公司不要你,奇招盡出。



用便宜的薪水找的的機師
飛安會有多安全?

華4X
長3X
復2X

其他......
我個人的感覺,相較一般倒閉的公司,興航算有良心的,多經營個一年我看連資遣費都賠光了。
復興真的算蠻有良心的公司,有些公司要倒,是老闆帶錢跑
這家還留了資產要處理,只是這些員工胃口太大,資方以勞基法給資遣,
員工硬是要資方多給一點。
唉不想用了…沒錢的時候
當然是快速拍拍屁股啦~
其它管那麼多幹麻呢

totto wrote:
報載:資遣員工費用...(恕刪)


這樣害的不只員工,還有旅行社和旅客在國外的人等等的,讓人賠了一堆錢,如果是一間普通的公司就是單純員工,問題他是航空公司牽到的環節一層一層的,最重要的不是還有錢可賠,是解散可避免他投資他的幾家母公司可以跑。
lcccccccc wrote:
摘錄三立新聞~今年26...(恕刪)


事情不要做一半的
內容打的這麼詳細
卻連一張圖表都沒有
幫你貼一下
下次別再犯了
取自於水果報的圖片
水果報還幫他下了驚悚的標題

公司賠錢 沒拿薪水還去上班才叫做 共體時艱


有拿錢的怎能叫共體時艱?

金鼠 wrote:
這樣害的不只員工,...(恕刪)


看不懂這邏輯,我在傷害最大之前(開始賠錢之前)把公司收到,該賠錢的賠錢,該照勞基法給資遣費的給資遣費,不懂有什麼問題?還是知道經營不下去硬要經營然後等到虧損一大堆讓政府出手擦屁股然後全民買單這樣才對?

aronyang wrote:
沒錢發薪水,員工還繼續幹才叫共體時艱..
公司賠錢,但薪水加班費都給了...叫銀貨兩訖..


正解
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