實力比學歷重要? 你要拿甚麼來證明你的實力? (第4頁)

SongYC

SongYC
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31樓

2016-10-23 9:39

通常是前公司的薪水,或是老闆的推薦.
不然就是像專利,業務就是業績囉.
老闆通常不是省油的燈,嘴砲很快就會被識破了.

WANG_IC wrote:
不想戰學校排名沒學...(恕刪)

懶人國

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32樓

2016-10-23 9:59

實力比學歷重要? 你要拿甚麼來證明你的實力?
踏出去做做
別人就會看到你的能力
只在網路前說我多利害能力強那是你自己說的
這是我老爸常說的
我老爸的一朋友去送羊奶
依客戶在開五金行
五金行老闆看他能力應該不錯
就請他在五金行當店長
一陣子後老闆這間店便宜賣給他
(老闆有開數間店)

s1610810

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33樓

2016-10-23 10:02

簡單說要有10年工作經驗，但只要社會新鮮人待遇，最缺這種人

亮晶晶賓館

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34樓

2016-10-23 10:05

先從小舞台開始啊。
去小公司做工程師或是去大公司做助理工程師、技術員都可以；因為剩下就是看你的表現跟態度了。

Kiehl

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35樓

2016-10-23 10:14

waaitaiwan wrote:
先跟開板的網友說對...(恕刪)

學歷只可以反映出部分實力而已

很多高學歷的做起事來根本哩哩落落，我身邊就有幾個是這樣的（學校至少是台灣前五）

很會考試很會嘴砲，但真正在理論實作時完全落漆，這個不會那個也不行

身為一個老師看到學生很會考試，理論也講得頭頭是道，但實作不行也大概不會給這種學生太高的評價

所以學歷＝實力，很難說

ken4狼

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36樓

2016-10-23 10:35

我覺得看你是要應徵哪一類的工作
各行各業都是有實力的人
我就說餐廳洗完盤這個工作好了
洗碗盤有實力
一分鐘可以洗1000個碗嗎?
假設是好了
會去應徵這種工作的人
"通常"也不太有顯赫的學歷
應該很好錄取
很好發揮
老闆很快就會發現他的實力

那換個行業
在建築設計方面很有實力
那通常已經是建築大師等級的了
設計能力受到世人的認可
不過要在這領域方面有這麼強的實力
"通常"學歷也應該不錯
因為這種實力除了實務上的經驗外
強而有力的學校教育也是必須的
不是自己當老闆開事務所
或是他甘願去別人的事務所應徵當專案建築師
應該也很容易錄取

交叉比對
你要洗還盤超強的人去建築師事務所證明他建築設計方面的實力
那他還真的必須拿出相關科系顯赫的學歷才有可能通過第一關

autumnshu

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37樓

2016-10-23 10:41

這種事沒有絕對的，老闆不是自己，不會知道老闆看重啥，老闆又會永遠只注重某一項目嗎？
你是員工，當老闆不重視你時，你會繼續努力跟他拼還是選擇離開？
不同的際遇和場景，所需的資格項目就不一樣，吵這些永遠沒用。
我只能肯定說，現在台灣大企業還是用學歷來當刷人的參考，你當然可以不甩，問題你要求職時就是要照人家訂的遊戲規則玩，除非你真的本事大到可以改變玩法。

Kiehl wrote:
學歷只可以反映出部...(恕刪)

engcalvin

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38樓

2016-10-23 11:00

甚麼叫實力？

就是能夠把事情做好，就叫實力！

學歷不好，就是把現在的事做好，讓老闆也相信更難的事你也可以做好，然後你也可以把更難的事做好

NaCl-2012

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39樓

2016-10-23 11:04

不管在哪裡，學歷永遠是占前幾名的

因為大家的起點都是一樣，不管是美國的SAT、中國的高考、台灣的聯考

台灣會低薪是因為外勞太多，薪水的市場機制根本動不起來

30、40年以前，需要錢的、欠錢的、賭搏輸了一屁股，會去跑船、工地幹活，女人的會進八大撈錢

現在連八大都一堆東南亞的搶、跑船、工地、3K產業，哪裡不是一堆外勞

不要說什麼台灣年輕人敢不敢去作，需要錢的人自然就會去

老闆錢開太少，沒人來自然就會拉高薪水徵人。這就是市場機制

現在完全相反。你不來OK，老子找外勞照樣取帶你

為什麼年輕人會一蜂窩的去服務業。那是因為服務業外勞"暫時"取代不了

三等公民

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40樓

2016-10-23 11:22

WANG_IC wrote:
不想戰學校排名沒學...(恕刪)

對剛畢業的社會新鮮人來說，學歷代表過去十多年你在學校的工作表現，除非有其他的證明，不然真不知道你有什麼優點