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為什麼勞工薪資跟福利低落,卻不跟企業主爭取?

昨天外勞仲介公司來送中秋禮盒

說到 今年比08年金融海嘯還慘

製造業當年是很低迷 但她的客戶都沒倒

今年到現在他的客戶 100名外勞以上的公司已收了3家

台灣就慢慢鬧吧

lewishung wrote:
勞工薪資跟福利低落...(恕刪)


當然有關係
公務員薪水哪裡來? 就是勞工納稅的錢
在勞工薪資沒有上漲的情況,公務員卻年年調薪
退休金更是高到嚇死人,退休後領得比在職高,真的是世界奇觀了

勞工薪資沒上漲,也就是稅收沒增加
但卻一直幫公務員調薪(包含退休金都會漲)
也就是一樣的稅收,卻要負擔更高的人事成本

然後在那邊叫公保要破產了,要國庫撥款救命
所以更高比例的稅收丟去給公務員加薪

幫自己加薪的同時
還不忘弄了一個22K德政給勞工,要勞工謝主龍恩

lewishung wrote:
勞工薪資跟福利低落...(恕刪)


這是一個常識性的問題
現在工作機會國際化
任何公司都不會被鎖在某一個國家內
所以公司都會往成本低的地方跑
以便節省成本(連大家最喜歡的蘋果都在歐盟避稅了)
因此勞方非常弱勢

資方只要一發現某地的成本太高
會馬上把此地的公司結束
跑到第三地去成立新的公司
因此勞工如果跟資方抗爭的話
很可能會面臨工作機會失去的風險

我不是軍公教
但我勞工也當過,約聘公務也做過
說真的各有各的辛酸和辛苦
我也不懂為什麼很多勞工一面對著軍公教喊:不爽不要做啊!一堆人等著取代你的位子!
對著自己老闆又乖得像貓一樣,不符合勞基法也接受了
薪資低也接受了,沒有加班費也接受了,沒獎金什麼都接受就是不會不爽不要做
然後回頭來攻擊軍公教
也不知道這樣可以得到什麼了?把軍公教說得爽上天
然後鬥垮了他們難道就可以勞工加薪?
台灣現在和共產黨早期批鬥還真有夠像(只是自己不承認)
只差沒要人家脖子掛牌跪在大街上了
有人說沒人逼你們去當軍公教
反過來也是可以說沒人逼你要當領22K的勞工啊!
那些高層財團一定很高興基層勞工互咬
誰都沒糖吃高層自己吃
科科

ANDYLIU66Y wrote:
你搞錯因果了, 是公務人員對經濟政策没有方向感,
導致民不聊生, 不怪公務人員要怪誰?
只能說公務人員,咎由自取。
軍教比較倒媚,被順路扒到糞,結果更臭。


考國考的公務員, 大多數是事務官.
事務官沒辦法決定決策. 只能依政務官的決策辦事.
要怪, 要怪政務官.

但是領最多的, 是政務官跟民代. 就是靠選舉選上的這一批, 大換血的這一批.





hello

swatgsg9 wrote:
年金不管藍綠執政都會喊改,因為不改就是希臘化,全部人一起吃土
至於KMT為什麼執政這麼多年都只敢喊不敢改?
因為退休軍公教可是他的鐵票啊,改了就算他們不會投DPP
也會不爽出來投KMT
對於DPP來說,反正你們不管改不改都不會投我,當然砍下去囉


http://udn.com/news/story/7852/1221489

馬政府要改, 不過藍"綠"立委自己擋住.

不改革都會破產, 勞保也是大黑洞.



hello
資方只要預告1個月, 就可以不用任何理由請你走路
當然資方沒那麼笨, 因為請你走要付資遣費, 都是用其他手段讓你自己提辭呈(如一人當三人用, 用各種理由苛扣薪水... )

您覺得要怎麼爭取?
除非做到公司沒有你會倒, 或公司規模大到可以組工會(大多數公司不允許組工會), 那要怎麼爭取福利都很容易。
台灣以中小企業為主, 很多軍公教認為理所當然, 但在企業界更多是此路不通的。


lewishung wrote:
勞工薪資跟福利低落,竟不是首先先跟資方抗議,反而找軍公教鬥爭
這種風氣是什麼時候開始的,鬥爭軍公教後勞工薪資會提高嗎?請各位大德釋明...(恕刪)


因為選舉要錢..資方給錢選舉.政府就會站在出錢的那方面去思考.勞基法往往都改成袒護資方而不是幫助勞方.....

鬥爭軍公教後勞工薪資會提高嗎?請各位大德釋明>>這問題要問執政黨.這是今年之前他們的戰場主軸不是嗎??
macacafly wrote:
考國考的公務員, 大多數是事務官.
事務官沒辦法決定決策. 只能依政務官的決策辦事.
要怪, 要怪政務官.
但是領最多的, 是政務官跟民代. 就是靠選舉選上的這一批, 大換血的這一批.


+1

清算國民黨產可以馬上立法處理.

為何退休金條例不能馬上處理?現在不是一黨獨大.也沒什阻力不是嗎?

能馬上處理不處理,

一紙行政命令下去,所有(軍公教)退休金調整(最多)為原薪資60~70%(相對月繳要減少,比照勞退)

18%改為機動利率,以現在利率+3%(例如),最多存款本金為50萬(例如)

請問誰敢反對?

說到頭就是為鬥爭,怕選票流失嘛.

根本不是為全民著想.




lewishung wrote:
勞工薪資跟福利低落...(恕刪)


有呀!一上台就搞啦

不然7休1還有什麼一例一休哪裡搞出來的?

只不過結果是搞出更多勞工的抱怨.........

公教人員只是殺人手段之一.........應該叫做職業年金改革.......軍公教只不過是其中一環被拿來祭旗的手段而已


但最終的問題點仍在於兩點.........
1.現行利率過低
2.最主要還是急速的少子化......

政府早在N年前就已經在準備了
但你想想過去8年任何政策推出誰反對最大聲??


現在政府最大的的問題只不過是自打嘴巴罷了.....

看戲就好.........

因為答案沒多少條路可選擇..............想要有不一樣的做法是要有創意的...
過去民進黨不讓馬英九政府來稿,那現在壓力全堆在自己身上.......不找點人來卸責?怎麼可能
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