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為什麼沒人檢討台灣的加班文化?


abollar wrote:
台灣人為何生病者這...(恕刪)


要檢討誰?

檢討政府嗎 ? 還是檢討公司?

不想加班從自己做起...
我跟日人、韓人生活過一段時間,日人很中規中矩而且上下班時間分明,韓人比較積極,但前提是會得到應得的回報下才會這麼做。敢問您是從哪得知上日韓人是拼命三郎型像台人一樣喜歡做白工?還是以耳傳耳被洗腦後得到的資訊?
就連我現在上海上班生活,我都覺得台企他x的到底要騙台灣人多久!大陸上班族工作條件、待遇根本不輸台人,人真的要多走出去看看世界,島國心態、島國思想,被壓榨不爭取,只能說就別怪別人。


引言 2016-04-12 01:22 by 內湖-急販咖哩
台灣加班多嗎?
有沒有認識韓國人或日本人朋友? 有的話應該就會釋懷許多了!

huhupig wrote:
雙巴大神 wrote:
先把全民"強制"健康...(恕刪)



健保你不想保可以不保, 就看過有人是自費。


+1

這個我問 過了, 你可以完全不保, 看什麼都自費,

但超過一定時間, 想回頭參加, 會有懲罰性費用~

不公平? 根本是你需要用到大量保費才想回頭吧~

因為 想檢討加班文化的是員工

把事情做完一定要加班...

而 不想檢討加班文化的是老闆

把事情做完就對了。


不同的思維方式,當然



內湖-急販咖哩 wrote:
台灣加班多嗎?
有沒有認識韓國人或日本人朋友? 有的話應該就會釋懷許多了!


哈,居然有人和韓國日本比會釋懷的?!?!?
薪水差人家那麼多
從酒駕 犯罪的受刑人 開始下手

這些人 應該取消健保

敢酒駕 直接給你開罰10萬,再取消健保,

鄭捷 殺童的 ,他們精神鑑定,看醫生的錢

是不是1樣給我用健保⋯

應該由他們家人自費才對
同學之前在大陸當台幹,他也說那邊的勞工福利不差

產假也比台灣多,加班費要X3.........

台灣的薪資停滯很久囉~~~~~~

abollar wrote:
台灣人為何生病者這...(恕刪)


每間公司的文化不同
台灣也是有在重視員工生活品質的公司存在啊
台灣的產業就是要加班才賺的到錢
社會風氣又很急躁
什麼都要快,什麼都要趕
時間壓縮到不行
客戶在催你公司東西敢不交出來試看看
又是一篇抱怨文,大家上來一直對現況做抱怨
其實,若大家生活過得好,吃得飽穿得暖,自然少人上網抱怨了
台灣停滯超過10年沒錯,這是政府政策面的問題
若政府政策做得好,大家跟著制度走,就不會出現現在這種問題
糾正:對岸目前五一沒有放7天了,十一還有7天
聽說對岸有200萬台灣長居人口,不知道是不是真的?
其實日本跟韓國的文化,大家也是知道的,但是他們相對薪資跟壓力是對等的
沒比較輕鬆
大家不要著眼在"加班"兩個字
換個思考想想,學習,學習沒有分時間
有些人會利用工作完後留下來學習,有些人不會
這就看得出是不是有工作熱誠度
日本下班後的居酒文化也是這樣,跟前輩跟長官去喝點小酒
不也是學習嗎?
越是在逆境,越要學習
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