會上網比較職業優缺點。
會徵不到人的工作，
多是制度上，作業環境上，缺點太過明顯，
經不起比較。
但聰明有聰明的壞處，滾石不生苔。
現在就業市場流動率很大。
會待下來的多是老人，笨習慣了，也或許走不動了。
好處是年資長，休假多，薪水也會比走來走去的新人多。
常有新人抱怨做一樣的事情，薪水差很多，
可是這些年輕人又無法待到成為資深員工，享受待遇。
因為太聰明，知道還有許多出路，可做多方嘗試，
無法在一個工作上久留，得到升遷或加薪。
資方不願改善就業環境，勞方遊走不定，
結果是雙輸。
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