但也要看自已出發點是什麼,有時職務輪調,卡主管卻不一定熟悉該部門運作
套個朋友在半導體業基層的玩笑話,工程師怎麼做?產線leader雞排+珍奶半個月一切都搞定
保你上班爽爽過!
自已從事服務業主管…當班時管理的員工不超過五個人(小公司)

我沒有主管可以凹,直接面對老闆...

尾牙也只有少少1000元,領的當下直接轉發給派遺的人力與保全
不夠發還得自掏1000元
,夏天飲料、冬天雞酒、員工紅白包、員工生活費不夠借支每年平均花一兩萬...非報公帳純自掏
(老闆太會計較)但換來的是上班輕鬆自在,臨時加班、調班都好配合…
要說值不值得難衡量…小弟還沒結婚(今年要結…)
月平均支出2000交際費(咦?)還負擔的起...
公司運作正常、上班輕鬆對我來說最重要
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