沒技術性的工作，薪水就是20008嗎？ (第4頁)

米多

米多
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31樓

2016-01-27 14:26

abollar wrote:
工作內容是資料登打、...(恕刪)

如果離家不遠
找不到更好的工作就去啊

高級書僮

高級書僮
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591分

32樓

2016-01-27 14:39

這種工作你想要多少？

abollar wrote:
工作內容是資料登打...(恕刪)

Moses5222

Moses5222
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33樓

2016-01-27 16:05

如果老闆換成你，你願意花多少錢請這種工作的員工？

ettvyang65

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34樓

2016-01-27 16:20

abollar wrote:
工作內容是資料登打...(恕刪)

你會找到這份工作，不就代表你只會這個嗎?

如果你認為你會的不只是這個，就用行動來表示。

450D+10-22+17-55+18-55+55-250+430EXII

197414

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35樓

2016-01-27 17:52

聽說加油站一小時120，最近加盟店剛要求中油台塑提高加油站毛利。

推推熊

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36樓

2016-01-27 22:34

gpc5471 wrote:
水電其實滿多年輕人在學的
學不學的起來一回事
跟的師父待的公司很重要
水電年薪150萬？
那他運氣好
很多師父一個月3、4萬的
還要自己出去拼命找case做
替自己加薪，你沒看到而已
連郵政都很多是老師傅考進來的
在不考餓死了

所以應該說年收150 而不是年薪150吧 ~ 挖鼻孔

領薪水的水電師傅,月領5~6萬已是高標(1年70萬)

超越這種行情的,應該是包商或是股東等級才有

RockyBalboa

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37樓

2016-01-28 1:43

推推熊 wrote:
所以應該說年收150...(恕刪)

哈
傳產會出現斷層
根本不是因為年輕人不肯學
師父不教留手、公司case不穩
高層遭親友團佔滿
年輕鮮肉學成直接取代中年師父
包商壓低利潤間接影響師父價錢
導致技術越來越廉價
有學歷的師父都寧願去考國營
也不願意留在老闆身旁

blood0819

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38樓

2016-01-28 9:01

abollar wrote:
工作內容是資料登打...(恕刪)

壓低薪資是臺灣業者的共識
以前同樣行政助理隨便也25k
滿地大學生也是很大的因素
滿地大學生，其實就跟高中畢業沒兩樣了

說實在的，除非你就只想做這種涼涼工作
不然隨便超商加油站薪資都還高點

Gary2013

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39樓

2016-01-28 9:15

YKK104 wrote:
隨便一個人都會的工作 = 被取代性高 , 假如薪水3w 又如何 ? 過不了1天別人出2.8w 就把你給幹掉 . 提2.8w 那個人改天又被一個出價25k給幹掉 . 最後變出最底價的人得標 . 懂嗎 !

正解!!
在喜歡低價競爭的台灣，
買菜要殺價、買手機要殺價、買衣服要殺價，
老闆雇用員工時當然也會對勞動市場殺價!!

某人提出要漲基本工資不是沒原因的，
雖然我不太認同這個政見就是了!!

舞夜翎

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40樓

2016-01-28 20:02

gpc5471 wrote:
傳產會出現斷層
根本不是因為年輕人不肯學
師父不教留手、公司case不穩
高層遭親友團佔滿..(恕刪)

我倒是碰過很多年輕人要教他們..他們不肯學..

想教也要看這個人值不值得教吧..
以前觀念都是偷師..
怎麼現在變成不教的人是有罪呢??
那些師博..不也是從鮮肉變成的嗎?
難道以前的師博就很愛教???

嘲笑我們認為常識缺乏的事，是為了凸顯自身的優秀，好讓我們在複雜的社會中，逃避自我其實很無知的事實。