公司是通信產業
公司營業內容：
一部：CHT 4G建設、計點發包、室內涵蓋(小弟的部門)
二部：MVPN、開口案、大樓室內涵蓋
進公司試用期28K，轉正式..調1000元...........................(試轉正只差一千)
第一年年度調薪1.2K(跟同期比起來調最底)
第二年表現不錯...五月升主任，但七月才合併年調度薪
第二年年度調薪...主管加給合年度..加3K(同時間同事平均高1.5K)
進公司從試轉正、第一年調薪、第二年調薪合併主管加級3K(但掛主管職沒有全勤1K)
目前共33K
進公司二年共三次調薪共5K...........雖然是公司最資淺的主管...其他主管幾乎都在50K~60k
前幾天家族吃飯...一個表姐..45Y...去年換新工作...試用期28K...轉正試調7K..共35K(今年領二個月年終)
老實說...真的很心酸...全公司唯一一個主管領不到35K
早上0830上班...標準17:30下班....但...小弟平均下班20:30~22:00
跟其他同行或CHT聊天時...每個人都以為小弟至少有45K~50K...我都不好意思說我只有33K還沒有全勤(小弟連兩年都全勤)
大家說.....這樣還不心酸嗎
好久不見的廣末涼子....還是我愛的菜啦
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