訂基本工資到底是好，還是不好？ (第4頁)

旋風

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31樓

2015-12-16 11:49

贺兰山下 wrote:
經濟學家查理·芒格...(恕刪)

這個論點只圍繞在整體供需關係
認為員工不能消費,老闆也拿不出好薪水
這種對等關係

但是這種論點在台灣鐵定失靈
原因有二
一是台灣並不靠內需撐起整個經濟動能
二是台灣屬於勞動密集產業,有大量廉價勞力可以引進

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32樓

2015-12-16 14:44

zuzu2008 wrote:
大家真的都以為新加...(恕刪)

市場不一樣
規模不一樣
甚至型態都不一樣
新加坡面對的是世界上所有客戶
他們請的是有本事開拓業務
所以外語能力在新加坡很重要
這類人你限制基本底薪也沒用啊
他會跑的!!

但是台灣不一樣喔
台灣有絕大部分的工作,並不會要求你有多高的外語能力
反而是要求你有相對的技術能力
再加上台灣很容易引進外來人力
這些人變的被取代性很高
很多第三世界的國家
內部人只要透過轉介
如果台灣再無條件開放
很多中低階白領
未必一定要找台灣人啊

jack0886

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33樓

2015-12-16 14:46

A家薪水低就去B家，依此類推，管他基本薪資定多少，有能力還怕拿不到高薪

ga603055

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34樓

2015-12-16 16:19

基本月薪制不好

基本時薪制就好

因為中南部一堆
月休4天，20008合法
月休5天，20008也合法
月休6天，一樣20008

可是你月休8天
=8*22天
=176小

20008÷176=113.6元/時薪

三等公民

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35樓

2015-12-17 7:57

phS00313 wrote:
昨天中午吃飯，剛好遇...(恕刪)

對能力強想挑戰高薪的人來說，根本不管基本工資
對只想混口飯吃的人來說，基本工資很重要

三等公民

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36樓

2015-12-17 7:57

phS00313 wrote:
昨天中午吃飯，剛好遇...(恕刪)

對能力強想挑戰高薪的人來說，根本不管基本工資
對只想混口飯吃的人來說，基本工資很重要

旋風

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37樓

2015-12-17 11:57

三等公民 wrote:
對能力強想挑戰高薪...(恕刪)

這世界超過80%以上的人
都只是混口飯吃

kaiend

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38樓

2015-12-17 12:28

jack0886 wrote:
A家薪水低就去B家，...(恕刪)

那所有相關的企業都聯合起來開價就好啦

"去年剛從英國念完碩士回台的米莉(化名)，想起在老家台南找工作，對方要求她身兼行銷、廣告、業務3職，卻只願意開出24K的薪水，至今仍記憶深刻，「老闆露出一臉為難表情，告訴我他不能破壞『南部人的行情』。」"

http://www.ettoday.net/news/20140306/331838.htm

旋風

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39樓

2015-12-17 13:44

jack0886 wrote:
A家薪水低就去B家...(恕刪)

在南部找相同職缺的薪資如果有30%落差
真的算你撿到的
事實上這可能比你考上公務員還難

phS00313

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樓主

2015-12-17 15:32

kaiend wrote:
那所有相關的企業都聯...(恕刪)

薪資定錨

所以要請政府每年多多提高基本薪資

這是目前惟一可以解低薪的方法

邏輯對了，方向就不會錯到哪裡去～