趕貨又不增加人手；能用看的，幹嘛背？才領多少薪水而已！ (第4頁)

檔車小哥

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樓主

2015-11-21 23:46

511 wrote:
很多東西都要經過兩...(恕刪)

每天晚餐都是８點５０分左右吃了

這....

打嗝常有胃酸跑到口腔附近，滿噁心的

HTC0517

HTC0517
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32樓

2015-11-21 23:51

檔車小哥 wrote:
小弟是私立科大畢業...(恕刪)

如果你去看診，醫生跟你說，等一下我上網查一下，你應該會臉上三條線吧?

人腦不是電腦，但一些基本的重要的還是要記，什麼都用google的，問事務小姐就行了。

檔車小哥

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樓主

2015-11-22 0:17

HTC0517 wrote:
如果你去看診，醫生...(恕刪)

19樓的p大有說了喔

他只是一個單純研發助理工程師

基本上沒有機會直接面對客戶

就算小主管與老闆問我
小主管　老闆也是從研發上去的，問我不就貶低他們的智商嗎？

我不是國立畢業，長期記憶方面會差一些，才超在筆記本上（問題主管不准我看

建議Ｈ大可以把大樓都稍微看過一下

阿肥肥r

阿肥肥r
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34樓

2015-11-22 10:06

三萬以上的工作，隨便找都有
依照現在的市况，超過一半都會要求隔天上班。給哪麽少錢，要作哪麽多。
青春有限，明天就提一份附板主認為合理的加薪方案的離職單，不給加薪，勞基法規定的時間一到就走。公司又沒有年終，多留無益。連空腹熊貓的外送員，一個月都可以領超過六萬。不要傻傻的讓人糟蹋。一個月沒有三萬，當保全的都比不上。不給加薪就離職吧，給人當司機最少也有35k,走出來看看外面的世界。

jiunyiu

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35樓

2015-11-22 14:47

上頭認為該加班的不加班

該犧牲下班時間幫忙的不幫忙

人家抽問該背的不背

樓主您認為您還能被打多高的績效?績效不高您的年終獎金還能有多少?

辭呈趕快遞一遞,不然明年初您又會來抱怨年終低或是沒年終.(如果您老闆真有您說的那麼摳)

jiunyiu

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36樓

2015-11-23 0:35

樓主,不好意思.我不喜歡私訊.所以您私訊的那張薪資單我根本沒看.

不過既然您在私訊要用薪資單證明您老闆摳,那您還想要年終?!

ake999

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37樓

2015-11-23 0:50

檔車小哥 wrote:
小弟是私立科大畢業...(恕刪)

當然必須你來做
因為你是唯一工程師

你有每天加班到晚上十點嗎?
如果沒有何必增加一個人力!

tpdrrl

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38樓

2015-11-23 2:23

op 2萬5的工作很多的，群創的起薪就26k了，那你要跳了嗎

聽你文中所述，工作地點應是在北部，在竹科裡頭，就連一個小小助工薪水也是破36k的，你什麼時候要去？別說北部了，小弟在南部工作，薪水就近40k不含加班了，樓主你要過來嗎？我們公司有缺…缺很大。我們公司在北部也有廠，同樣職缺及職等，薪資至少差8k。

自己有能力何必屈就？管老闆畫什大餅，早閃才是王道呀

36K的工作機會很多呀，要用心找！有能力的人不會找不到的。