sony2000 wrote:
如題，目前小弟被某...(恕刪)
評估公司的願景,別只看到眼前的薪水,
雖然不跟你是不同的領域,當初我選擇跳槽,跳的也是不同產業,且是家新公司,新產品
公司開放認股,三年後升部門經理,薪水三級跳
雖然認股還在住套房,但總是可以期待
跳槽前的公司為前3百大企業,上市上櫃股價100多,如果沒轉換跑道,在那邊幹了5年還是一樣是工程師
Axe0123_Tsai wrote:
你說的是鴻海旗下的...(恕刪)
熱情被磨掉呀…(跟國軍很像吧…
吳隆繩 wrote:
評估公司的願景,別...(恕刪)
我也是想避免以後也只是個小咖咖，小咖就算了錢還領不多那真的慘淡淡…
bryanmobile01 wrote:
這問題要問你自己你...(恕刪)
我對工作其實熱情都不高…不管是哪邊…
因為了解自己能像公務員穩定，但又不是真的公務員
才認識應該要給自己磨練強逼自己成長
自學不認真那就把自己丟到一個新環境去…
最後如果真的不行的話…可能去考消防…不然就回去當士官…
hotkof2000 wrote:
旅遊業48K看似很...(恕刪)
大大！這個我了解~
但現在這個公司經面談後了解情況下又不是單純的旅遊業~
他是旅遊業的方向沒有錯，但不是傳統型態~
公司不是帶團也不是弄旅遊行程的~ 他做的則是另一種方向~
這個方式在台灣是沒有，只有在對岸才有~ 個人也認識真是個奇妙的東西…
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