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提離職了,慰留該不該留? 猶豫了...

樓主都說公司一直虧錢了,幹嘛還要繼續留??

一家看不到未來的公司&不會經營公司的老闆,趕快走一走比較好...

ak6773 wrote:
原本公司是間上櫃公司,應該是台灣僅存,維一一間再做販賣機的,
唯一,那有競爭者嗎?

看起來薪水差異不太大,那就看未來性

你覺得那邊能學習比較多東西?

幾年後,你學習到的在職場比較吃香?

ak6773 wrote:
小弟最近提離職,因...(恕刪)


個人看法,
你覺得未來的展望那一個好,
就選那一個~

你列的條件我覺得都不重要,
重點是那一個可以你五年後薪資能大幅成長才是重點!!

年紀大沒關係,
哥也是而立之年才進入職場的,
薪水已翻了兩倍有餘…
英雄不怕出身低,
重點是未來!!

年輕人不要怕 22K,
要擔心的是五、十年後還是 22K,
那才是大問題…
履歷多一筆新公司的經歷
將來的路會更寬廣
有一點,提醒樓主一下

其實很多大大也提到了

提辭呈,被慰留,大概會被歸類為會走族群

反正不是忠心耿耿那族群

有利有弊,也該考量一下
當然選擇離家最近的那一 間啊
利多
1省時間
2省體力經力
3省油錢
4省汽機車消磨
5減少發生車禍機率
有些東西不適用錢能比的
哈!!!
我也在想金雨
但我不知道他們福利好壞
只知道專做販賣機!!

shukae wrote:
你在金雨做吧,公司缺...(恕刪)
當你講販賣機~又上櫃我就知了

我建議你~別將經營者會換的訊息釋出~~~這很危險

雖說我知大概會被某工具機大廠的老闆入駐

這老闆是兩家上市櫃公司的老闆

我當時還傻傻的想去

或許換了老闆會更好

ak6773 wrote:
小弟最近提離職,因...(恕刪)


那個總務企劃還蠻好奇是能升到什麼職位...lol 總管? 工友..反倒你舊工作我反而覺得比較好.
如果還留在當地....換一家不會比較好
據我所知研發部的那些很多離職後都是跑去台中
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