職場上誰有空手把手教你啊?而且有很多東西都是靠經驗而來,用講的也講不清楚。另外想要偷學,有一個很重要的技巧叫做謙虛,不要說傳統產業,就算在科技業也一樣,有的人態度很差,跟他說東西有問題,還一付不相信的樣子,那我就算明明知道問題在哪裡,也不會告訴他,讓他自己查到死吧。
為什麼要培訓??我都是自己學的現在滿街大學,碩士生,很多都3x歲入社會每一個都很會講話進公司把多年的努力研究展現出來讀20年的書,如果連從那邊讀起,那邊研究起,怎麼樣偷學,怎麼應對進退都不會教育是失敗的