請問!!!休假沒去公司開會!!!就被炒魷魚了........ (第4頁)

lydiamomo

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31樓

2013-01-10 13:00

chi_ying@hotmail.com wrote:
不太瞭解~~~~為什...(恕刪)

超好笑阿～不過01很多狠體貼老闆的員工,千錯萬錯還是員工自己的錯

ryanpopo

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32樓

2013-01-10 15:06

看起來只是一次開會未到，對工作也沒關係，從法律面看這樣是違法的。前面有網友提到，不適任是要列舉的，而且也不是事後說說就可以，有事先告知的義務。只是如果你早就不想待，資遣對雙方都好。

細妹仔

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33樓

2020-02-12 8:06

麻倉 wrote:
公司是排休制!!!
就是不爽去....月休六天!!!每天上班9點30到22點!!!!
放假還要去開會.....想到就不爽!!!
所以~我要跟公司要非自願離職證書???
公司就沒有違反勞基法嗎???
(恕刪)

經過多年，我越來越佩服把老闆開除的人，這樣就沒有
休假排不到自己滿意的時間，好像都是公司同事的錯，
看來前陣子我在歐洲自助旅行時，遇到轉職中的台灣人
，是最有職場遠見的先行者吧！

bb123dd

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34樓

2020-02-12 8:18

blackeyecat wrote:
如果理由只是「就是不(恕刪)

>
>>> 公司不爽用,開除

scott9282001

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35樓

2020-02-13 13:44

照這位樓主的說法，全公司會議是要發布重大消息。只是剛好重大消息就是把他火了。

這位樓主還傻傻的以為是因為沒去參加全公司會議?其實早就決定好了。跟你有沒有參加沒有關係。

當然也有可能是老板測試一下誰敢不來，就是那位苦主了。

既然都被決定資遣了，就該有的薪水和資遣費核算一下，領一領非自願離職書，趕快去找下一家吧。

Amy07

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36樓

2020-02-13 13:57

這.....若是全公司的會議怎麼能不參加,雖然休假,但也可以開完會回家休息啊??
若你已經不重視這份工作,用擺爛的心態~~
老闆應該也會察覺~~
只希望該給的都有給你~~
祝你順利找到下一份工作

ccg745285

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37樓

2020-03-09 2:26

如果理由正當的話，這你也只能默默吞下去了吧~