想被資遣，但公司號稱絕不資遣~~~有何辨法？ (第4頁)

liangnet

liangnet
個人積分：0分
文章編號：40261189

0分

31樓

2012-12-04 9:15

與其在那擺爛在等資遣，不會給的就是不會給，還不如盡快找到下一份更適合的工作，早點脫離吧！
畢竟這是自己的人生，幹嘛要這樣浪費掉?

bluemenco

bluemenco
個人積分：6864分
文章編號：40261340

6864分

32樓

2012-12-04 9:23

lcccccccc wrote:
公司已走入cost ...(恕刪)

公司沒資遣又想被資遣
不是很好辦
準時上下班
有休假就給他休下去
怕啥
難道怕被資遣?
想起來還真好笑

HHSSNO.8

HHSSNO.8
個人積分：6分
文章編號：40261482

6分

33樓

2012-12-04 9:29

lcccccccc wrote:
公司已走入cost ...(恕刪)

準時上班~ 準時下班囉~

blood0819

blood0819
個人積分：580分
文章編號：40261489

580分

34樓

2012-12-04 9:30

lcccccccc wrote:
公司已走入cost ...(恕刪)

照勞基法走就好了
即使加班，一天工時不能超過12小時
二週工作總時數不得超過84小時
有正當理由就拒絕加班

就算還是不會被資遣，至少比較好過

再不然就是…
在大家面前把公司不合勞基法規定的事情都拿來跟主管嗆
遇到任何不合理不合勞基法的要求都公然表示拒絕
就是盡量展現出帶頭作用，把場面搞大
基本上沒有公司會用不聽話的員工，合法的對著幹肯定會被資遣

peng1115

peng1115
個人積分：8分
文章編號：40261932

8分

35樓

2012-12-04 9:50

你太乖了,難怪不會被資遣
所以要被資遣的方法就是...起義

turtle51

turtle51
個人積分：3分
文章編號：40262489

3分

36樓

2012-12-04 10:14

就每個月"不連續"曠職5天

如果他扣你超過5天的錢就去勞工局申訴

hoolai

hoolai
個人積分：9分
文章編號：40262795

9分

37樓

2012-12-04 10:27

把公司名稱公佈出來
就有記者會幫你了哈

estray

estray
個人積分：325分
文章編號：40263337

325分

38樓

2012-12-04 10:49

blood0819 wrote:
照勞基法走就好了即使...(恕刪)

記得要打卡喔,沒打卡就去刷一下門禁
我待過一家上市公司,之前桃園關廠把工廠資深OP調來台北office
但一個月只補助三千為期一年,OP們不願上來,公司就以人事命令發布那天起算,三天曠職開除
鬧到勞工局去還是沒解

AKIRA2010

AKIRA2010
個人積分：15分
文章編號：40264752

15分

39樓

2012-12-04 11:43

看到標題以為是台插電~~

lcccccccc wrote:
公司已走入cost ...(恕刪)

achiever

achiever
個人積分：21分
文章編號：40265659

21分

40樓

2012-12-04 12:19

lcccccccc wrote:
無限加班 ...(恕刪)

收集證據,去勞工局檢舉...