Tinker wrote:
公司不好個人會好搞...(恕刪)
這次對立也是華航開始的吧！
至於什麼一時永久，你的觀念實在狹隘又封建
這種有指標性的抗爭對整體環境是正向的
每個群體都應該為自己出聲，然後不斷的溝通和妥協
人心安頓好，競爭力才會出來。
galanda wrote:
為什麼一定要站在勞方的站場說話才是對的??汗
我是站在使用者的角度, 我是妳們的顧客, 而且我常搭妳們的班機去美國. 不是因為妳們比較優而是剛好時段配合.
出差花公司錢沒錯, 但那不也是錢嗎? 我替我們公司出差去拿案子當然是為了讓公司能賺錢呀. 若我連機票錢因為我的沒注意而去損失.我當然計較而且非常計較.
我發現,同樣道理,妳們對於華航這次因罷工的損失好似不太在意? 是因為損失不是由空姐們去負擔的嗎? 若一個公司,空姐都沒為公司想. 只為自己福利. 那這些空姐真的可以讓她們離開了.
妳別誤會, 我不是說妳不可以罷工. 而是同樣勞方的心態, 妳和我大不同. 提供給妳參考.
說實話,空服員的訴求是正確的,你的說法也不無你的道理在～
但我告訴你,比較起來,你的權益跟2600多人的勞工權益比起來,實在是很微不足道～
也許你可以發起一個華航旅客自救會,跟職業工會求償～
不然,你也只能在家自己看著螢幕生氣而已～
galanda wrote:
為什麼一定要站在勞...(恕刪)
等資方先停止這種欺負人的行為，我們再來討論為誰著想的問題好嗎？
邏輯很差欸...
還有看到通勤問題幹麻怪公司，應該要去找政府抗爭
這什麼鬼？幹話連篇！
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