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發現部屬用假文憑,你會?


emeryville wrote:
呵呵呵你大概沒有遇...(恕刪)


簡單來說, 大聯大夠大了吧, 大聯大的業務基本上都知道成本價格多少, 要聯合外面的廠商坑殺公司....沒見過, 你不要談上不了臺面的公司, 遮東遮西的, 甚麼都是機密, 規模夠大的時候, 你會知道這些所謂的機密, 通通都不是秘密, 不會因為你知道成本你就能夠做出甚麼損害公司的事情, 非常非常難.

我曾經是大聯大產品線PM, 我更知道成本是多少, 我甚至能直接找原廠來Support我, 簡單來說, 我做廣達一個月7千多萬, 難道我能跟TI說我自己出去開公司, 你TI Support我去做廣達? TI理我嗎? 廣達理我嗎? 沒這麼簡單的事.
沒什麼好說的 留!

貢獻>文憑

學歷這種再補即可,除了交差事外,沒什麼重要的。
你一定是瘋了 wrote:
我清楚明白的看見
台灣對更生人的排拒
一個犯了錯的人
即便在如何努力想證明自己
依舊撕不去那張不可抹滅的標籤


從樓主的過往PO文中,找不到一絲一毫"更生人"痕跡!更別談哪來的排拒!

相反的不少網友在你的過去PO文中,勸告你趕緊辭職,從頭開始,以免東窗事發吃上官司

是不是樓主的前科,此次也一併被公司查出來了? 是不是偽造學歷是為了掩蓋那幾年空白?

但是關鍵不是有無前科,關鍵在於學歷"偽造文書和詐欺"這塊

如果還沒東窗事發,趕緊辭職吧!

如果東窗事發了,趕緊跟老闆認錯道歉,讓公司不要告你吧!

不過我覺得樓主比黃琪好一點!

至少你沒有不勞而獲!

不過跟老闆道歉時,不要堅持自己沒有不勞而獲這件事!
給我的感覺 就像是無照駕駛

開好幾年的車 都沒被警察抓

開車技術也越來越好

開始覺得自己是車神

但是不幸有一次被警察抓到了

就跟警察說

" 我雖然無照 可是我開車技術好啊!! "

可是你覺得警察會管你技術好不好嗎?

tony333324 wrote:
簡單來說, 大聯大夠大了吧, 大聯大的業務基本上都知道成本價格多少, 要聯合外面的廠商坑殺公司....沒見過, 你不要談上不了臺面的公司, 遮東遮西的, 甚麼都是機密, 規模夠大的時候, 你會知道這些所謂的機密, 通通都不是秘密, 不會因為你知道成本你就能夠做出甚麼損害公司的事情, 非常非常難.
我曾經是大聯大產品線PM, 我更知道成本是多少, 我甚至能直接找原廠來Support我, 簡單來說, 我做廣達一個月7千多萬, 難道我能跟TI說我自己出去開公司, 你TI Support我去做廣達? TI理我嗎? 廣達理我嗎? 沒這麼簡單的事.

我是沒聽過大聯大啦
它可以大過鴻海嗎?
鴻海裡面狗屁倒灶的事還不夠多嗎?
副總都被抓去關了
沒聽過只代表你不了解社會的黑暗
有機會去跟廣達工廠的人聊聊天
你就會知道
很多很誇張很黑暗的事天天在發生

tony333324 wrote:
簡單來說, 大聯大...(恕刪)


本不想在此篇繼續留言,

但看到你的天兵言論,

我實在想留言"佩服"一下,

你不在乎對方違造文書,

違造文書刑罰3~7年有期徒刑,

初犯可壓在2年左右,很大機會緩刑與易科罰金,

至少都2年呢(拍手),

自己都不重視法律,以後請別讓法律來保障你,

當然,

你地位夠高,高到可以忽視法律,那就是另一回事,

但我相信你絕對不是這種人,

這種內涵,真是笑掉大牙,

沒錯,同為生意人,我認同利益為上主義,

但如果自己都沒有原則,我倒想知道你走的長不長久,

為了利益,只要承受範圍內,就都能做?

比違造文書刑罰低的條例多的是,你是不是也可以都接受?

今天並不是在你觀點上,"感覺"不嚴重就可以不在意,

懂不懂何為客觀與直觀?犯罪就是犯罪,

如果每個人都跟你作風一樣,久而久之風氣變為如何?

習慣與前例都是很恐怖的東西,

以後大家都違造就好了啊,

反正沒什麼,被抓?看我是人才、看我有貢獻,原諒我不行?

當然,我相信你還是不懂,

因為你覺得這沒什麼,賺錢為重,

以後走在路上,看人不爽就揍過去吧,刑責比違造低多了,

連違造都不在乎,其他更小件的法律都小事,

盡情活在自己世界裡吧,


「感覺不嚴重,我不在乎阿。」


努力讀書的都傻子,以後違造就好了啊,

公司業績高都假的,違造就好了啊,反而我是領薪水,

你不在乎,並不表示就可以,當你是國家領導?

如果不能客觀,請閉嘴,在那教壞小孩,你以為01都成年人?

愚蠢。


以後你最好常常注意自己身邊有沒有違造,

因為你身邊都會留下有詐欺天賦的「人才」,

搞不好公司被違造文件掏空,你還開心自以為力保人才,

請繼續,別把他們放出來,真需要這種另類天才、人才,

可以請大夥把以後開掉的「人才」都介紹給你,

最後,

真的,別放出來。
nickwang2018 wrote:
本不想在此篇繼續留言...(恕刪)

用人? 你還早得很咧。人多難找,況且每個都編假文書嗎?會讀書又如何,會做事才是重點,出社會是和一群狼在爭奪巿場,沒。能力,只會看到樓主發表的事件,就否定偽造文書的人實力,那就太悲哀了,因為程度、認知能力如此而已。
Joan3939889 wrote:
用人? 你還早得很咧...(恕刪)


看不下去了!拜託你把樓主之前PO文看一遍好不好!

實在很受不了你這種看完標題就急著留言的奇葩!
我相信很多人都因為學歷錯失了想要的工作機會
樓主每一次發言,就是嘲笑一次其他按部就班、遁規蹈矩認命認份的人

好吧,白話一點
同事A每天提前五分鐘打卡上班,同事B每天遲到3~5分鐘打卡上班,兩人都領到了全勤獎金,沒人被扣錢。
如果一家公司連這都不處理,只好解釋...
同事a腦子不好,還是說他太閒,只好早到?

再者,破窗效應,一個人遲到沒被處罰,一個月後就沒人準時到了。
一個智商正常的主管會不處理嗎
是的話這家公司也快完了
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