中原一點紅 wrote:
最後再重複一次：我從來不在乎軍公教退撫要領多少、怎麼領，我的重點只是要求:「從現在起，政府應該將每年千億的【退撫預算】刪除。」
公務人員的老闆就是政府，這等於是說都都不用撥出任何預算到公務人員的退休基金去。
可以懇請你跟您老闆說我們率先士卒做給政府看，把你們公司提撥到勞退基金的6%退休金運算都砍掉，公司不用出錢，大家退休金自己存，這樣就可以名正言順的要求政府砍每年千億的退撫預算了。
麥司 wrote: 我是問大大你所謂「供養」的觀念哪來的？早就回答過了！每年政府在例行性「人事預算」外，還要編列超過1400億退撫預算補貼公教退休人員，以維持其退休後生活水平以及所得水準與在職時相當。如果這不叫「供養」，請問什麼才是「供養」？
套用到你自己身上通不通？
然後請教貴公司發給你的薪水是從哪賺來的？...(恕刪)
（如同宣統帝遜位，北洋政府仍須每年編列預算維持紫禁城內體制、生活）前面說我「眼紅」，因為所得比不過人家；現在改口問：「公司薪水從何而來？」，好吧！既然你那麼有興趣，我就告訴你：麻煩自己Google「深圳龍華」自然明白；我們事業群主要是賺美國人錢，後來開始賺大陸人的錢。這樣夠清楚了吧！
ghleu wrote: 公務人員的老闆就是政府，這等於是說都都不用撥出任何預算到公務人員的退休基金去。...(恕刪)我前面早就說過，一切就依照勞基法規定吧！該怎麼編列就回到各單位的人事成本並依照勞基法提列
其實我一直認為：國家設計的保險制度應該越簡單越好，不需要分軍公教勞農漁保，只需要一種「國家年金制度」。全國人民一體適用
想要有更多保障？麻煩自己規劃「退休儲蓄計畫」
內文搜尋
從 APP 打開
X